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没有劳动合同如何讨薪?

2022-12-17 10:21

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山西在线咨询顾问团

2022-12-17回复

专业分析:

若企业未与劳动者签订劳动合同,还拖欠工资,是违法行为,根据《劳动法》相关规定,劳动监察大队要对该企业进行处罚,企业应给予劳动者惩罚性赔偿。劳务公司雇佣劳动者,应该按照规定全额支付劳动者工资,不能因为其他公司拖欠相关款项而拖欠劳动者的工资;同样,建筑公司也不能以开发商未支付工程款为由,拖欠农民工工资

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