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劳动仲裁辩护词应该如何进行书写,书写时应该注意哪些问题

2022-12-14 20:37

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2022-12-14回复

专业分析:

你诉单位,那么你需要写申请书。 单位诉你,你才需要写答辩书。 从你的情况看,应该是你诉单位,然后单位针对你的诉请进行了答辩。。。 你对单位的答辩内容不需要反驳,你只需要针对你的申诉请求举证就好了。 1、单位提供的考勤表,没有本人签字认可,可以不予确认,就工作时间,你没有书面证据,可以找证人证明; 2、加班费,劳动合同约定基本工资的,按基本工资算,没有约定的,按最低工资标准算,即2009年850元,2010年960元。平时工作日加班工资*150%;双休*200%;法定假日*300% 仲裁完了?那还写什么答辩书,不用理他。如果你只是开过庭,而裁决还没有下,那么有可能是让你写代理词

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一、劳动仲裁申请书应当具备以下内容: 1、要写明申请人、被申请人的基本情况,如:姓名、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。 2、写明申请事项。 3、写明事实和理由。 4、然后写结束语和呈文对象。 5、最后落款。

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