2022年工伤鉴定劳动部门可以改受伤时间吗
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根据我国的相关规定,一般由劳动行政部门来确认。如果单位对职工的工伤没有异议,也按照有关规定支付了相关的待遇或者部分待遇,可以认定单位承担职工的伤害属于工伤,要求单位享受工伤待遇。但是,如果单位不承认是工伤而拒绝按工伤处理,劳动者必须在1年内申请工伤认定,否则难以要求单位承担工伤待遇。
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工伤伤残鉴定是司法鉴定还是劳动部门鉴定
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2020.10.25 214
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工伤鉴定劳动部门可以改受伤时间吗
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2022-06-03 15,340 -
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2022-11-12 15,340 -
工伤认定后劳动能力鉴定可以改受伤时间吗
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2022-11-08 15,340 -
工伤鉴定可以更改受伤时间吗
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2022-06-23 15,340
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1,921 2022.04.17 -
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员工受伤期间公司可以辞退吗
员工受伤期间,公司原则上不可以辞退。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,员工患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得依据无过失性辞退和经济性裁员的理由,与员工解除劳动合同。但是如果员工满足过失性辞退的条件的,公司仍然
4,678 2022.06.22 -
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工伤鉴定什么时候鉴定最好
工伤鉴定在事故发生后的一年之内做都合适。依据《工伤保险条例》的规定,事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,所在单位应当向向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未申请的,劳动者及其亲属可以在一年内申请。职工发生
2,761 2022.04.17