员工被批捕后工资怎么处理
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员工被批捕后工资会进行停发，这里的停发是指被捕之后停发工资，被捕之前的工资需要正常发放。此外对于被判刑的员工，用人单位可以与该名员工解除劳动合同。
如果员工被批捕后，未正常提供劳动的，在此期间的工资会进行停发，被捕之前的工资需要正常发放。此外对于被判刑的员工，用人单位可以与该名员工解除劳动合同。
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员工被批捕后工资还会发吗职员因为犯罪被批捕后工资会暂停发放，并且企业有权与员工解除劳动合同，在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以单方面解除劳动合同，并且不需要支付经济补偿或者赔偿金。
2020.05.28 153 -
员工被起诉后被批捕后以后会有工资待遇吗员工被批捕后之前的工资还会发，但逮捕期间工资会暂停发放，并且企业有权与员工解除劳动合同，在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以单方面解除劳动合同，并且不需要支付经济补偿或者赔偿金。
2020.10.03 158 -
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员工被批捕后，工资怎么处理
员工被批捕后，工资不再需要支付，并可以立即解决劳动关系，不需要支付赔偿金。劳动者存在《劳动合同法》39条的规定的情况，用人单位提出解除劳动关系的，不需要支付任何经济补偿，也不需要提前通知,需要用人单位
2021-10-15 15,340 -
职员被批捕后工资怎么处理？
职员被批捕后工资会暂停发放，若是被批捕的犯罪主体在检察院开庭审理之后，确定其确实实施了犯罪行为，并且比判处拘役等的刑事处罚，此时单位是可以开除该职员的，工资需要发放到被逮捕之日截止，若只是涉嫌犯罪，但
2023-10-31 15,340 -
职员被批捕后工资怎么处理,怎么规定
职员被批捕后工资会暂停发放，若是被批捕的犯罪主体在检察院开庭审理之后，确定其确实实施了犯罪行为，并且比判处拘役等的刑事处罚，此时单位是可以开除该职员的，工资需要发放到被逮捕之日截止，若只是涉嫌犯罪，但
2023-06-16 15,340 -
员工批捕后工资怎么算
职员被批捕后工资会暂停发放，若是被批捕的犯罪主体在检察院开庭审理之后，确定其确实实施了犯罪行为，并且比判处拘役等的刑事处罚，此时单位是可以开除该职员的，工资需要发放到被逮捕之日截止，若只是涉嫌犯罪，但
2023-09-16 15,340
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员工被拖欠工资怎么办员工被拖欠工资，可以与用人单位协商解决，或者是提起诉讼、仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，当公司拖欠员工工资时，员工最好先与用人单位协商解决，如果实在无法协商解决的，也可以选择到劳动行政部门举报。除此之外，还可以根据相关
1,760 2022.05.11 -
01:03
公司员工工伤怎么处理公司员工工伤这样处理：1、及时将员工送至当地医院接受治疗，并由部门主管提出报告，记录工伤发生情况；2、由单位向参保区县社会保险行政部门书面提出工伤认定申请，并依规定申请医疗补助。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长；
2,310 2022.04.17 -
01:07
公司破产后员工工资怎么办公司破产后，在偿还了共益债务和破产费用后还有剩余财产的，员工工资便能得到清偿。根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知，公司宣布破产后，由债权人或者债务人向人民法院申请进入破产程序后，成立清算组。清算组会优先清偿共益债务以及破产费用，
5,187 2022.04.17
