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没有劳动合同的童工应该怎么办?

2021-10-31 18:15

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云南在线咨询顾问团

2021-10-31回复

专业分析:

无劳动合同的童工可以起诉用人单位的侵权行为。根据我国法律,使用童工是违法的,不可能签订劳动合同。因此,童工或其监护人可以根据我国侵权相关法律对非法雇佣童工的用人单位提起侵权诉讼,对童工健康权造成损害的,可以依法索赔。

法律依据:

《劳动法》第九十五条,用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护,侵害其合法权益的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;对女职工或者未成年工造成损害的,应当承担赔偿责任。

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