在工伤认定方面，一年时限的规定是怎样的？
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工伤认定的行政复议期限在我国的规定是申请工伤认定的职工或者直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，应该首先申请行政复议，对行政复议不服的，再依法提起行政诉讼。期间届满的最后一日是法定节假日的，以节假日后的第一天为期间届满的日期。认定文书在期满前交邮的，不算过期。
工伤的类型如下： 1、按受伤程度分为轻伤、中度伤、无生命危险的重伤、有生命危险的重伤、危重、存活和不明； 2、按致伤因素分为机械性损伤、物理性损伤、化学性损伤； 3、按受伤部位分为颅脑伤、面部伤、胸部伤、腹部伤和肢体伤；等等。申请工伤认定的期限是三十日。
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湘西工伤认定期限规定具体是怎么样的1、职工发生事故伤害的，所在单位应当自事故发生伤害之日起30日内，向用人单位所在地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、遇有特殊情况，经报区、县劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
2024.06.28 20 -
工伤认定送达时间规定是怎样的，有哪些规定工伤认定决定书的送达时间的规定：《工伤认定办法》第二十二条规定，社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位，并抄送社会保险经办机构。
2024.04.29 29 -
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在申请工伤认定期限方面，
当职工遭受事故伤害或按照职业病防治法被诊断、鉴定为职业病时，作为用人单位或者受伤职工，除了积极治疗外，还需要在规定的期限内及时申请工伤认定，这是保障受伤职工合法权益的前提。根据我国《工伤保险条例》的规
2024-11-06 15,340 -
工伤认定申请时限限制规定工伤认定认定时限怎么认定
根据《工伤认定办法》第三条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认
2022-03-31 15,340 -
工伤认定时间的限制，工伤认定的时效和规定是哪些？
"申请工伤认定的时效是一年，自事故伤害被确定之日计算。 以下是申请工伤认定程序中有关时间的规定： 一、根据《工伤保险条例》规定：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳
2022-08-01 15,340 -
工伤认定需要的时限是怎样的,具体的规定是什么
工伤认定需要的时限：用人单位位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起
2023-09-04 15,340
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怎样进行工伤认定工伤认定的流程，一般有以下的四个步骤，具体如下： 1、申报：单位申请或者职工或直系亲属申请； 2、受理：职工或者直系亲属超过一年期限未申请的，劳动保障行政部门不予受理； 3、调查：对职工或者直系亲属提出的工伤认定申请，劳动行政部门会对单位发
4,414 2022.04.17 -
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12333怎样查工伤认定12333通常不提供结果查询。因为电话不确定是否为当事人，这涉及当事人隐私。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内，会把鉴定结论送达工伤职工和所在单位，抄送社会保险经办机构。根据相关法律规定可知，劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申
8,568 2022.04.12 -
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认定工伤的流程认定工伤的流程的第一步是先申请认定工伤，要想被认定为工伤需要同时符合三个条件，分别是在工作时间，工作地点和工作原因。符合这三个条件被认定为工伤后第二步是向有关部门提交材料。根据我国的工伤保险条例，申报工伤，需要提交以下材料。第一份材料就是工
1,343 2022.05.13
