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做账时社保问题如何算?

2023-03-29 08:21

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2023-03-29回复

专业分析:

比如7月份,应该先计提7月工资,借:管理费用 营业费用 贷:应付职工薪酬 7月份收到6月社保单子,(新调的基数),所以按单子上调过的新基数做分录: 借:管理费用-社保(公司) 其他应付款(个人社保) 贷:银行存款 这样就和银行回单一致了, 但是这个6月份工资表里做过个人承担部分不一致,所以应该 借:管理费用(新旧之差增加部分) 其他应付款(新旧之差增加部分) 贷:应付职工薪酬 发放6月工资 借:应付职工薪酬(上月计提+本月调整) 贷:其他应付款(个人社保)(上月计提+本月调整) 应交税金-应交个人所得税 银行存款 而我们公司会计是这样做的。 7月份,收到6月社保单: 借:其他应付款-社保(个人)(未调基数前的个人承担部分) 管理费用-社保(公司)(社保单据的金额-个人部分) 贷:银行存款 收到银行发放工资回单: 借:其他应付款-待付工资(6月工资) 贷:银行存款 计提7月工资: 借:管理费用-工资 营业费用-工资 贷:应付工资 借:应付工资 贷:应交税金-应交个人所得税 其他应付款-社保(个人)(按新基数做的) 其他应付款-待付工资

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