聘用协议书注意事项
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聘用合同书注意事项： (一)聘用合同的内容要完整。 (二)聘用合同的内容应向受聘人员充分说明，特别是关系其重大利益却容易被忽略的条款，如解除合同、违约责任及保密等条款，这样可以避免误会及以后可能产生的纠纷。 (三)聘用人员后的培训要到位，内容要完整无遗漏，既包括岗位技能培训，也包括企业劳动纪律、规章制度的培训，且要留下员工接受培训的证据，如要求员工签名的签到单，上面应列明培训内容。
离婚协议书必须为书面形式，由男女双方当事人签字，并经法院确认或婚姻登记管理部门认可，才具有法律效力。1.警惕对方利用你离婚心切的心理。建议：在协议中列清各项财产，约定隐瞒财产的法律责任。2.警惕对方隐瞒夫妻共同财产。建议：通过婚姻调查，查清对方的财产或者约定隐瞒财产的法律责任。3.警惕对方拒绝迁移户口。办妥离婚手续后，按理说对方应该及时将户口迁出。可是你会发现当你联系对方，要求对方迁户时，对方要么不接你的手机，要么说没有空。需要特别指出的是：目前的司法实践，人民法院不会受理强行责令对方迁移户口的诉讼请求。建议：约定迁移户口的时间，逾期或拒绝协助过户的，应付较大的一笔违约金。4.警惕对方拒绝协助房屋过户。如果房产证是夫妻双方的名字，你去房管局办理房产证变更手续时，会发现房管局通常会要求对方与你同时来到现场，才会帮你办理房产证变更手续。如果你是单身个人前来，就算你手续离婚协议书、离婚证也是免谈。
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购房协议书注意事项签订购房协议书注意事项：核实出卖人是否取得商品房预售许可证明；确认格式条款是否公平；明确约定房屋交付条件和迟延交房的违约责任；明确约定抵押权的处理方式等。
2021.01.03 200 -
合作协议书注意事项合作协议书注意事项： (一)合同伙投资经营范围、撤资、职责、意见分歧解决方式的相关规定是否明确； (二)经营项目计划利益分配和责任承担要具体明确； (三)合作协议书内容不得违反法律规定。
2020.03.26 269 -
挂靠协议书注意事项(1)挂靠人和被挂靠人之间的挂靠合同法律关系。挂靠人与被挂靠人之间引起纠纷的主要原因是拖欠工程价款或者管理费，即因被挂靠人拖欠挂靠人的工程价款、被挂靠人拖欠挂靠人的管理费/承包费等而发生。 (2)发包人与承包人(被挂靠人)的建筑工程承包合同
2021.02.04 355
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附录聘用协议书注意事项
聘用协议书的注意事项，本质是劳动合同对于用人单位一方的注意事项： 劳动合同主要应包含下列内容： 1、劳动合同期限； 2、工作内容； 3、劳动保护和劳动条件； 4、劳动报酬； 5、劳动纪律； 6、劳动合
2022-04-06 15,340 -
聘用合同书注意事项
聘用合同书注意事项： (一)聘用合同的内容要完整。聘用合同不仅要列明职位、期限、待遇等方面，更要详细列明双方可以解除合同的具体情形，要避免模糊不清、易生歧义的语句，应尽量用明确无歧义的语言表述得清楚无
2022-06-14 15,340 -
聘用合同书的注意事项
聘用合同书注意事项： (一)聘用合同的内容要完整。聘用合同不仅要列明职位、期限、待遇等方面，更要详细列明双方可以解除合同的具体情形，要避免模糊不清、易生歧义的语句，应尽量用明确无歧义的语言表述得清楚无
2022-08-22 15,340 -
协议书注意事项
1、签好离婚协议只是登记离婚的第一步，即双方达成了离婚的合意，但是中国的《婚姻登记管理条例》规定，结婚和离婚都是要通过登记来完成的，如果没有登记离婚，协议签好之后，是没有生效的，该协议就是民法里面所讲
2021-01-24 15,340
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聘任合同注意事项聘用合同的注意事项包括： 合同内容要详细完整，要写清楚职位、时间、待遇等等事项，还要写明可以解除合同的情形，不要出现模糊不清、容易产生歧义的语句，要用清楚、没有歧义的语言来表述。此外，还要写清楚企业的劳动纪律，或用附件附上企业的规章制度，作
1,258 2022.04.17 -
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签订三方协议需要注意哪些事项签订三方协议时需要注意以下这些事项：1.关于签约保证金和抵押物的问题：《劳动合同法》第九条规定用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此用人单位在与毕业生签订就业协议
5,120 2022.04.17 -
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签订股权转让协议注意事项有哪些签订股权转让协议时，需要注意的事项有： 1、注意所签协议的主体。通常在股权转让中，出让股权的主体应该是公司股东，受让方则可以是公司的其他股东，也可以是公司股东外第三人。 2、股东会、或者其他股东的意见或决议。公司股东在对外第三人转让股权之前
3,207 2022.04.15
