一次性年终奖该缴多少税
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又到岁末，许多单位开始向员工发放年终一次性奖金。一次性年终奖如何计算个人所得税，税务部门给出了两个一看就明白的例子，读者可根据自己的实际情况进行计算。例1：某企业2006年3月份向员工甲发工资2000元，年终一次性奖金6000元。当月甲的工资部分应缴个人所得税为（）×5%＝20元；由于2000元已超过费用扣除额1600元，则计算年终奖税款时无需再减除差额，则其年终奖应纳税额=6000×5％＝300元，员工甲当月应缴纳个人所得税=20300=320元。例2：如果该企业同月向其员工乙发放工资1200元，年终奖也是6000元。由于员工乙的工资1200元低于费用扣除额1600元，工资部分无需缴纳个人所得税，所以年终奖的应纳税所得额==5600元。则员工乙年终奖部分的应纳税额=5600×5%=280元，员工乙当月应缴纳个人所得税=280元。税务部门提醒，上述年终一次性奖金的特殊计税办法，在一个纳税年度内，对每一个纳税人，只允许采用一次。
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一次性年终奖15万税后121410元。计算公式为：应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数居民个人取得全年一次性奖金，也可以选择并入当年综合所得计算纳税。自2022年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。
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关于年终一次性奖金的税前扣除
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63,967 2022.04.17 -
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医保交二十年一次性要多少钱医保交二十年一次性要多少钱，应当根据当地的实际情况进行确定。法律明确规定，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇，未达到国家规定年限的，可以缴
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