认证机构管理办法第41条规定如何?
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《劳动法》第41条规定的内容是:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
规定是用人单位关于裁剪人员的条件及程序性规定。依照企业破产法规定进行重整的;生产经营发生严重困难的;企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
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劳动法第41条规定的内容是什么
劳动法第41条规定的内容:有下列情形之一,经过法定程序用人单位可以经济性裁员:企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;生产经营发生严重困难的;依照企业破产法规定进行重整的;其他。
2020.04.03 579 -
劳动合同法41条第1款规定是什么
《劳动合同法》第四十一条第一款规定的是企业如果具有依法进行破产重整等情形的,可以进行裁员,但单位要提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,并将裁减人员方案向劳动行政部门报告。
2020.04.08 260 -
土地管理法第45条规定
征收下列土地的,由国务院批准: (一)基本农田; (二)基本农田以外的耕地超过三十五公顷的; (三)其他土地超过七十公顷的。征收前款规定以外的土地的,由省、自治区、直辖市人民政府批准,并报国务院备案。征收农用地的,应当依照本法第四十四条的规
2020.05.16 1,698
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认证机构管理办法第十二条规定如何?
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2022-09-11 15,340 -
认证机构管理办法第三十六条规定如何?
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2022-09-11 15,340 -
认证机构管理办法第23条是如何规定的
认证机构应当及时向XX报送以下信息,并保证其真实、有效:(一)认证计划信息;(二)与认证结果相关的认证活动、认员、认证对象信息;(三)认证证书的有效、暂停、注销或者撤销状态信息;(四)设立承担其认证活
2022-09-11 15,340 -
认证机构管理办法第43条是如何规定的?
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2022-09-11 15,340
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2,006 2022.04.17 -
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