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跟老板签了劳动合同一年后才签了,但是签了一年多的合同,是否有效

2022-02-06 09:00

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2022-02-06回复

专业分析:

1、如果签订合同时候你已经满了16周岁,合同有效; 2、当初跟老板签合同是合同期限是两年,但是你不到一年想走人。这个不是什么问题,你依照程序办理辞职手续就是了。 3、劳动合同法第37条规定;劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 4、签合同时候只有一份,并且当时没问甲方要另一份合同。老板的做法违规,应该给你一份劳动合同文本。但是,即使你手里没有合同,也没有关系,不影响你的权利,你照样可以提前30日通知单位,要求解除劳动关系。单位没有权利限制或者剥夺你的辞职权。 5、如果发生纠纷,你手里没有合同,那么,你可以要求单位拿出劳动合同,单位必须出示劳动合同。因为单位如果拿不出劳动合同,要承担法律责任,你可以主张每个月二倍的工资,并且可以要求经济补偿的。 6、如果单位侵害你的权益,你可以联系我。需要法律帮助,我可以为你提供全程免费法律支持,直到问题解决为止。 如果不知道在哪里进行评价,在百度输入“胡春才律师网”,里面有个用户评价栏目,可以对我进行评价。

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