残疾人职工就业实行什么方针
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《残疾人保障法》第三十一条规定，残疾人劳动就业应当集中与分散相结合。其中，集中是指通过政府和社会组织残疾人福利企业、盲人按摩机构和其他福利单位安排残疾人就业。分散是指国家机关、社会团体、企事业单位、社会服务机构按规定比例安排残疾人就业，残疾人通过自主择业、自主创业、农村残疾人从事种植、水产养殖、手工等形式的生产劳动等方式实现个人就业。集中和分散两种就业方式各有优势。一方面，集中就业可以大规模解决残疾人的就业问题，为残疾人参加生产劳动提供培训和合适的设施设备。另一方面，分散就业可以灵活安排残疾人就业，方便残疾人融入社会。实践证明，集中和分散两种就业方式相辅相成，成为解决残疾人劳动就业的两大渠道，对解决残疾人就业问题起着重要作用。
贵州省实施《残疾人保障法》办法第十五条
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根据我国法律规定，职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。
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残疾人就业有什么影响残疾人就业过程中会受到很多因素的影响，例如：残疾人自身受教育水平、各个地区经济发展的实际状况、残疾人本身的身体状况以及残疾人公共服务机构体系的完善等等方面的因素都会影响到残疾人是否能够成功就业。因此，在研究的过程中，应该重视将影响残疾人就业
2020.08.09 282 -
残疾人就业政策是什么残疾人就业政策，具体如下： 1、对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位，依法给予税收优惠，并在生产、经营、技术、资金、物资、场地等方面给予扶持。 2、对于申请从事个体经营的残疾人，有关部门应当优先核发营业执照；对
2022.04.06 2,230 -
残疾人就业有什么影响？残疾人就业会受到以下因素的影响： 1、残疾人自身受教育水平、各个地区经济发展的实际状况； 2、残疾人本身的身体状况以及能否胜任工作； 3、残疾人公共服务机构体系的完善、用人单位的福利待遇等等。
2020.01.17 315
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残疾人就业率
1、用人单位安排残疾人就业的比例不得低于在职职工总数的1.5%。具体比例由省级政府规定。 2、招用残疾人低于法定比例的，要缴纳残疾人就业保障金。
2022-05-21 15,340 -
残疾人就业政策
地方各级人民政府应当举办、鼓励社会兴办残疾人福利企业、盲人按摩机构和其他福利性单位，集中安排残疾人就业。县级以上地方人民政府及有关部门、残疾人联合会应当制定集中安排残疾人就业的扶持政策，财政部门和税务
2022-01-30 15,340 -
残疾人就业比例
1、用人单位安排残疾人就业的比例不得低于在职职工总数的1.5%。具体比例由省级政府规定。 2、招用残疾人低于法定比例的，要缴纳残疾人就业保障金。《残疾人就业条例》第八条用人单位应当按照一定比例安排残疾
2022-03-21 15,340 -
残疾人就业条件
各级残疾人联合会设立的残疾人公共就业服务机构应当在人力资源社会保障部门的业务指导下，按照职责开展残疾人就业咨询、劳动技能评估、求职登记和定向指导、职业介绍等服务，对用人单位安排残疾人就业状况进行年度审
2022-01-30 15,340
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01:14
残疾人离婚补偿标准是什么残疾人在离婚时，能够得到对方赔偿或补偿的情形，只有法定的离婚损害赔偿、经济补偿以及生活帮助这三种情形。首先，离婚损害赔偿是指，在离婚诉讼中无过错方向有过错方提出的一项损害赔偿。要得到离婚损害赔偿，前提是对方必须存在法定的过错行为，比如重婚、
1,080 2021.04.25 -
01:30
残疾人怎么申请低保残疾人申请低保的流程如下：首先向相关部门申办《中华人民共和国残疾人证》，在没有工作和任何收入的情况下，可分户计算直接申请全额低保；并在全额低保金的基础上再追加20%后发放外，其余残疾人群在申请最低生活保障时，均和正常人低保额度持平。根据相关
3,270 2022.04.17 -
01:02
残疾证需要什么材料残疾证需要的材料，具体如下： 1、申领人身份证、户口本； 2、申领人2寸免冠近照3张； 3、个人医院病历。无原始病历，且残疾状况不明的，由申领人先行到符合条件的医院检查，并根据不同残疾类别提供检查报告； 4、申请智力、精神类残疾人证和未成年
14,508 2022.05.11
