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没做满一个月被开除有工资吗有。工作不到一个月被辞退，有工资，工资以实际工作日期照常发放。如果公司无故解除合同，还需要向职工支付经济赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳
2020.05.22 573 -
没有签劳动合同被开除了有工资吗没有签劳动合同就被开除，如果劳动者正常付出了劳动，是有工资的。用人单位应当按劳动者实际工作的天数发给劳动者工资。并且未签合同的期限自用工之日起超过一个月的，劳动者可要求单位向其支付最多不超过十一个月的双倍工资。
2020.10.01 140 -
干一年没签劳动合同被开除了有赔偿吗?1、工作一年没签劳动合同公司要开除的话是可以要求赔偿的；用人单位应该要向劳动者支付二倍的赔偿金，如果用人单位拒绝或者是延迟的话，那么就可以直接向劳动部门进行投诉来保障自己的权益。 2、根据法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与
2020.10.22 157
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工作一个月没有签劳动合同，突然被辞退，这个月的工资还能要回来吗
首先应该看单位辞退您的理由是否合法；第二，若是合法的话，根据劳动合同法的规定，原则上用人单位单方面解除劳动合同，是需要支付劳动者经济性补偿金（工作满一年支付一个月，满6个月不满一年按一年算，不满6个月
2022-03-18 15,340 -
没干满一个月被开除有没有工资
实际付出的劳动公司必须支付劳动报酬的。
2022-10-22 15,340 -
签了劳动合同没干满一个月能辞职吗
劳动合同没有试用期的，劳动者是不能马上辞职工作的，劳动者是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提
2022-03-01 15,340 -
没有签合同，做了一个月工资能要回来吗?
用人单位与劳动者没有签订劳动合同的，就需要先进行事实劳动关系确认，否则一切权利都无从谈起。可以用以下资料来认定双方事实劳动关系：工资条、工资银行过账单、工卡、工衣（可穿着工衣在车间或工作岗位上拍照）、
2022-07-14 15,340
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入职两个月没有签订劳动合同入职两个月没有签订劳动合同，单位要从用工满1个月的第二天，到满一年的前一天，向劳动者支付两倍的工资。用人单位需要从用工那天起，超过1个月不满1年，没有跟劳动者订立书面劳动合同的，那么需要向劳动者每月支付两倍工资，并且需要跟劳动者补订书面劳动
6,166 2022.05.11 -
00:55
工资要不到怎么办没签劳动合同没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到
3,277 2022.04.17 -
00:56
被集资诈骗了钱还能要回来吗被集资诈骗之后，钱能不能够追回来，要根据案件的情况而定。遭遇集资诈骗，那么作为被诈骗方，要收集好已有的证据材料和线索提供给公安机关，向公安机关报案。例如和诈骗人的聊天记录，通话记录，诈骗人的银行账号，收款账户等信息都是证据和线索。公安机关一
1,789 2022.04.17
