MM在异地生产，能否享受上海津贴政策？
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在异地生产，只要满足以下条件是可以享受上海生育津贴政策的，可自生产或流产后直接到就近的区、县社保中心办理申领生育保险待遇手续。属于计划内生育，并在按规定设置产科、妇科的医疗机构生产或者流产（包括自然流产和人工流产），属于下列情形之一的生育妇女，可按规定申请享受生育生活津贴、生育医疗费补贴： （1）具有本市城镇户籍的从业妇女，其所在单位已经参加本市城镇社会保险并按规定建立了个人账户的； （2）具有本市城镇户籍的失业妇女从业时按规定参加本市城镇社会保险并按规定建立了个人账户的； （3）具有本市城镇户籍的非正规就业劳动组织人员，参加本市城镇社会保险并按规定建立了个人账户的； （4）不具有本市城镇户籍的从业妇女，与参加本市城镇社会保险的用人单位建立劳动关系并按规定建立了个人账户的； （5）《关于本市灵活就业人员参加本市城镇职工基本养老、医疗保险若干问题的通知》[沪人社养发（2013）22号]实施前已按《关于颁发本市从事自由职业人员养老、医疗保险若干问题试行意见的通知》[沪劳保业一发（1998）39号]规定参保，且通知实施后未中断缴费的人员。
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1、生育津贴：生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×产假天数 2、生育医疗费 (1)确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。 (2)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的，按定额标准报销。 3、一次性分娩营养补助费：正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25%。难产、多胞胎：上年度市职工月平均工资×50%。 4、一次性补贴：在 一、二级医院分娩的，每人一次性增加300元补贴。生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×产假天数(注：假期天数，各地区细则规定不同，以各地区为准。)
陪产假有生育津贴。生育津贴属于生育保险待遇的一种，由用人单位缴纳，职工不缴纳。陪产假的生育津贴表现为职工的工资，是按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计算发放的。所需资金从生育保险基金中支付，陪产职工可以向当地社会保险经办机构申请，审核完毕后会将生育保险费用划拨给职工所在的用人单位，再由其按照标准发放给职工。
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异地分娩能否享受生育津贴
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按照下列期限享受生育生活津贴 （一）妊娠7个月（含7个月）以上生产的，按3个月享受生育生活津贴； （二）妊娠不满7个月早产的，按3个月享受生育生活津贴； （三）妊娠3个月（含3个月）以上、7个月以下流
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2017上海小产假享受的生育津贴条件
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2022-08-17 15,340 -
上海生育津贴政策是什么？生育津贴有期限吗？
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2021-10-25 15,340
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独生子女没有证的能不能享受国家的政策独生子女没有证的，不能享受国家的政策。法律明确规定，在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，国家发给《独生子女父母光荣证》。因此，夫妻获得《独生子女父母光荣证》的，就可以按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生
5,635 2022.04.17 -
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