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合法的合同是否只有一份?

2024-12-04 10:57

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2024-12-04回复

专业分析:

根据现行的法律法规规定,在签署劳动合同时,如果用人单位仅向劳动者提供未详细载明法定必备条款的劳动合同文本,或者未按规定将完整的劳动合同文本交付给劳动者,那么这种行为将被视为违法。劳动行政部门有权采取纠正措施,并且如果该行为导致劳动者遭受任何损害,用人单位还将承担相应的赔偿责任。

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