申请职业病鉴定时，用人单位和劳动者需要提供哪些材料？如何办理？
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你的问题我认为分为两步走：诊断和鉴定。 诊断： 根据卫生部《职业病诊断与鉴定管理办法》第十条劳动者可以选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构进行诊断。 本办法所称居住地是指劳动者的经常居住地。 第十一条申请职业病诊断时应当提供： （一）职业史、既往史； （二）职业健康监护档案复印件； （三）职业健康检查结果； （四）工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料； （五）诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。 用人单位和有关机构应当按照诊断机构的要求，如实提供必要的资料。 没有职业病危害接触史或者健康检查没有发现异常的，诊断机构可以不予受理。 第十六条用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当按规定报告。确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地县级劳动保障行政部门报告。 鉴定：鉴定在诊断后，因不服诊断结果所做的再次申请确认 该法同时规定，第十九条当事人对职业病诊断有异议的，在接到职业病诊断证明书之日起３０日内，可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。 设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。 当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，在接到职业病诊断鉴定书之日起１５日内，可以向原鉴定机构所在地省级卫生行政部门申请再鉴定。 省级职业病诊断鉴定委员会的鉴定为最终鉴定。
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申请职业病诊断时，应提供下列材料：劳动者职业史、既往史；职业健康监护档案复印件；职业健康检查结果；工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料；其他。卫生行政部门应当监督检查和督促用人单位提供上述资料。
劳动能力鉴定需要准备的材料：工伤认定决定书；工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等有效身份证明；有委托人的，授权委托书和委托人身份证明；有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；其他。
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2020.05.10 410 -
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2020.02.23 248
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劳动者申请职业病诊断时，应由用人单位提供哪些资料和证明的材料？
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劳动者申请职业病鉴定的，用人单位应当向劳动者提供哪些相关资料？
(一)卫生行政部门应当向社会公布本行政区域内承担职业病诊断的医疗卫生机构名单(见第四十四条);(二)劳动者可在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担的职业病诊断机构进行职业病诊断(见第四
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劳动者申请职业病诊断时，应由用人单位提供的资料和证明的材料有哪些？
卫生机构）提出职业病诊断申请，其劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地由依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断 申请职业病诊断时应由用人单位提供以下资料：1、职业史、既往史；2、职业健康监护
2022-03-28 15,340 -
劳动者在用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的资料和材料？
《中华人民共和国职业病防治法》第四十五条规定：劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。 第四十八条用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所
2022-01-20 15,340
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3,502 2022.05.11 -
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