中国人民保险（集团）公司技术人员管理规定
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事业单位专业技术人员退休年龄有规定。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，下列几种情况可以办理退休： (1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。 (2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。 (3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。 (4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
高级专家离退休年龄，一般应按国家统一规定执行。对其中少数高级专家，确因工作需要，身体能够坚持正常工作，征得本人同意，其离退休年龄可适当延长。副教授、副研究员以及相当这一技术职务的高级专家，经所在单位报请上一级主管机关批准，可以适当延长退休年龄，但最长不超过65周岁。
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集团公司是法人集团吗?企业集团是指以资本为主要联结纽带的母子公司为主体，以集团章程为共同行为规范的母公司、子公司、参股公司及其他成员企业或机构共同组成的具有一定规模的企业法人联合体。企业集团不具有企业法人资格。
2020.01.30 683 -
重庆市城市规划管理技术规定《重庆市城市规划管理技术规定》（重庆市人民政府令第259号）于2011年11月21日市政府第114次常务会议通过，现予公布，自2012年1月1日起施行。为加强城市规划管理，保证城市规划的实施，根据《中华人民共和国城乡规划法》《重庆市城乡规划
2020.02.23 1,048 -
集团公司有关规定集团公司其构架上和一般的公司差别不大，与一般公司区别主要在于人数的多寡。有的企业联合体也称集团公司，集团内的成员企业结盟是为了经营的需要，可以增加企业的竞争力。 成员均为法人，之间独自核算。集团公司长官由成员中规模大的企业领导兼任，不具备对
2020.08.08 275
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中国人民保险集团公司专业技术人员管理办法
专业技术人员聘期内经年度考核或职工年度考核两次以上考核结果为优秀者，可做为破格评审高一级专业技术职务任职资格的依据之一。
2022-09-14 15,340 -
人民保险（集团）公司专业技术人员管理办法
专业技术人员的任职年限一律从被聘任之日算起，在申报晋升高一纸职务时，应达到国家《专业技术职务试行条例》规定的任职年限（第三十三条涉及的情况除外），一般不得提前晋升。
2022-09-19 15,340 -
中国人民保险（集团）公司专业技术人员管理办法第12条规定如何?
评审组织是指专业技术职务任职资格评审委员会，负责相应等级（或以下等级）专业技术职务任职资格的评审工作，即对通过推荐组织推荐的人员是否符合相应专业技术职务任职资格进行评议、审定和表决的组织。评委会应按专
2022-09-15 15,340 -
中国人民保险（集团）公司专业技术人员管理办法第15条规定如何?
为提高专业技术人员的素质，切实贯彻考评结合的原则，凡申报高级专业技术职务任职资格的人员，除符合免试条件的以外，均应参加集团公司统一组织的考试和论文答辩（委托评审的除外）。考试和论文答辩成绩不合格的人员
2022-09-18 15,340
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公司诈骗技术人员怎么判公司诈骗技术人员要根据该员工有没有参与公司诈骗的行为来定。如公司员工明知公司从事诈骗行为，而参与诈骗行为的，应当根据参与的诈骗数额进行处罚。诈骗数额不能达到诈骗罪立案标准的，应当根据《治安管理处罚法》第四十九条规定，对违法行为人进行处罚。《
1,657 2022.04.15 -
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公司技术股份怎么分红股份制公司的分配主要有两种方式。按资金股权部分分配和按经营管理股权部分进行分配。资金管理股权分配按照股东各自出资比例进行分配，经营管理分配主要考虑对公司的贡献、劳务支出比例等按照职责和岗位进行分配。分配的关键必须是公平、合理。有限公司的股东
1,874 2022.04.17 -
01:45
集团和公司的区别集团和公司主要有下面几个区别： 第一，概念不同。集团是集团公司的简称，其主要的纽带是资本，是母子公司为主体的企业法人联合体，要求由两个以上的成员单位组成，包含母公司、子公司以及参股公司。公司是有限责任公司的简称，指的是根据我国《公司登记管理
26,452 2022.04.15
