公司帮员工开车出了事故属于什么责任
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
作为公司聘用的职工，给公司工作中开车是属于履行职务的行为、执行工作任务。因执行工作任务而发生交通事故的，应该由所在的公司对受害者承担赔偿责任，个人是不需要赔偿的。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任，雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 所以，作为公司聘用的职工，给公司工作中开车是属于履行职务的行为、执行工作任务。因执行工作任务而发生交通事故的，应该由所在的公司对受害者承担赔偿责任，个人是不需要赔偿的。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
开公司的车出了事故员工全责公司有责任。如果员工在上班时间履职，出现非己方责任的事故后，公司有责任承担全部责任，如果员工有过错的行为导致交通事故，则是公司承担责任后，向员工追偿。如果出现非己方责任的事故之后公司员工不承担责任，公司应承担工伤赔偿义务。
雇司机出了事故，由雇主承担责任。法律规定个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。而雇佣司机就属于个人之间形成劳务关系的情形。
-
-
-
员工开公司车辆出现事故责任由谁担责一、员工开公司车辆出现事故责任如何界定，要看实际情况。如下： （1）如果员工在上班时间履职，出现非己方责任的事故后，公司有责任承担全部其它责任； （2）如果员工有过错的行为导致交通事故，则是员工本人与公司共同承担责任。 二、交通事故责任认定
2023.01.03 1,175
-
员工开车出了事故, 公司承担什么责任
员工因为自己的过错给用人单位造成损失，用人单位可以要求员工承担相应的损失。在本次事故中，虽然交警的责任认定书中认定你没有过错，主要是因为你不是交通肇事的责任人，但是作为公司的驾驶员，在执行职务过程中，
2022-05-03 15,340 -
帮公司开车出了事故谁负责
司机帮公司开车出事，如果是司机存在过错就需要承担责任。具体的责任认定由交警出具的交通事故责任认定书为准。 第一，公安机关交通管理部门根据交通事故当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度来
2022-03-21 15,340 -
公司帮车开车出事故到底要承担什么责任？
作为公司聘用的职工，给公司工作中开车是属于履行职务的行为、执行工作任务。因执行工作任务而发生交通事故的，应该由所在的公司对受害者承担赔偿责任，个人是不需要赔偿的。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他
2023-01-03 15,340 -
帮工司机开货车出了事故谁负责
抛开感情，你和他属于帮工关系，帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。而你和司机之间要看是雇佣还是承揽，如果是承揽，那么你不需要承担责任，如果是雇佣，那么要看责任认定，一般雇员在从事雇
2022-02-02 15,340
-
00:59
给公司开车出了事故司机要赔偿吗给公司开车出了事故，司机不需要赔偿。如果用人单位的工作人员因为执行工作给他人造成了损害，是由用人单位承担赔偿责任。职工如果是给公司开车出了事故，属于在执行工作中给他人造成了损害，所以应该由用人单位承担赔偿责任，司机不需要赔偿。用人单位的工作
5,264 2022.04.17 -
01:09
开车睡着了出了事故赔不赔开车睡着了出了事故赔偿。具体如下： 1、先由保险公司在交强险的责任限额内赔偿； 2、不足部分，由保险公司在商业三者险的限额内按照事故责任比例赔偿； 3、仍有不足的，由侵权人予以赔偿。 根据相关法律规定，机动车之间发生交通事故的，由有过错的一
4,109 2022.04.17 -
01:16
公司拖欠工资属于什么纠纷首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为，公司拖欠员工工资而引起的纠纷属于劳动纠纷。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳
1,647 2022.05.11
