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公司怎么给员工交五险？1.进行社保登记，整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件，新办人员需劳动合同原件及复印件，续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停，填写表格。2.还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表，被授予“网上申报”业务操作权限。3.
2020.07.12 433 -
公司怎么给员工交五险企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保和公积金的开户流程。每月企业都须把每月新增的员工人数添加进该单位的五险一金账户中，还需要把已经离职的员工从账户中删除。
2020.08.05 314 -
公司怎么给员工交社保用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，然后按时足额缴纳社会保险费。 用人单位逾期员工缴纳社保，员工可以要求用人单位补缴社保； 用人单位不同意补缴的，员工可以要求解除劳动合同并获得相应的经济补偿。 经
2020.06.05 160
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公司给员工交税
员工无论是做什么行业或者什么样的工资计算方式，达到缴税要求都是需要缴纳个税的。同时单位还需要给员工缴纳社保，员工需要承当个人缴纳部分。1、社保是国家强制保险，只要是在职员工，都是需要缴纳社保费用的，其
2022-02-08 15,340 -
公司给员工交税怎么算
公司主要交的税费: 1、营业税=服务业收入*税率为5%（适合有服务业的企业）（月报)； 增值税=商品销售收入（不含税）*3%（适合小规模纳税人）（月报)； 增值税=商品销售收入（不含税）*17%-进货
2022-03-20 15,340 -
公司没给员工交个税
关于公司没有帮员工交个人所得税怎么办问题一般公司的这种行为是属于没有尽到代扣代缴义务的行为。如果到税局举报，单位应补申报并缴纳代扣的个人所得税，同时还要接收税务部门的罚款。扩展阅读：如果工资总额在国家
2022-07-09 15,340 -
公司给员工交的保险, 员工离职后公司给交的部分怎么办?
你已经缴纳的保险费当中应当由单位缴纳的部分，单位应该退还给你，如果不予退还你可以直接通过法律途径主张。因为： 1、对于社会保险法规定的社会保险的缴纳办法，是国家法律强制性规定，并不能采取签订所谓的“
2022-02-01 15,340
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公司股权怎么分配给员工将公司的股份给公司内部员工的方式有二：一是通过购买，即员工出资购买公司股份，记入公司的股权登记。二是通过奖励方式，员工不出资或少出资取得公司股份，以上两种方式都要通过变更公司股权登记获得股权转移的合法定位。股东向股东以外的人转让股权，应当经
5,028 2022.04.15 -
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新公司给员工交社保流程新公司给员工交社保流程如下： 1、缴费企业向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额； 2、社会保险经办机构核定； 3、经核定后，企业在规定的期限内缴纳社会保险费。根据相关法律规定可知，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经
8,856 2022.05.11 -
01:04
公司员工股权怎么分配公司员工股权分配的方式：可以通过购买的方式，就是员工出资购买公司的股份，记入公司的股权登记；也可以通过奖励的方式，员工不出资或者是少出资取得公司股份的，这两种方式都要通过变更公司股权登记获得股权转移的合法定位。有限责任公司的股东之间可以相互
2,266 2022.05.11
