阿姨清洁是否需要签订劳动合同？
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劳动合同的签订与具体人员或工种无关，根据国家法律签订，将具体事项讲清楚，关键是双方都认可且对于未尽事项要明确。权责分明。具体可以咨询律师。谢谢。
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保洁阿姨可以签合同吗公司请的保洁阿姨要签合同。公司的保洁员也是公司的员工，只是岗位和工作内容不同而已，所以保洁员如果不是由派遣公司派遣过来的，自进入公司之日起，就已经和公司建立了劳动关系，公司应该在保洁员进入公司之日起，一个月内签订劳动合同。
2021.12.03 22 -
公司请的保洁阿姨要签合同吗公司请的保洁阿姨要签合同。如果当事人的公司具有劳动法规定的用工资格，直接雇用保洁人员，应当与其签订劳动合同。如果不签订劳动合同，须依法承担相应的法律责任。如果不想与其签订劳动合同，建议本人可以找劳务派遣公司，使用派遣工，那么公司与派遣劳工之
2021.12.11 1,168 -
公司的清洁工必须签订清洁劳动合同吗？如果因为没有签订清洁劳动合同，不帮员工交保险，属于以下违法行为： 1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同 2、因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资等，补缴社保．支付加班工资
2024.07.01 28
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直找保洁阿姨，可以签订劳务合同吗
是的，希望我的回答能够为你提供帮助。
2022-11-02 15,340 -
保洁阿姨的劳动合同问题
保洁阿姨劳动合同都包括：工作岗位和工作(工种、合同期限(试用期限、工作时间、工资待遇、劳动保护和工作条件、社会保险和福利待遇、劳动纪律、合同的变更、解除、重新订立和终止、以及需要明确的相应的法律责任。
2023-11-18 15,340 -
与保洁阿姨签订3年劳务合同合同有效吗？
一般而言，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；详情可电询
2022-10-22 15,340 -
小区工程清洁阿姨不签合同怎么办？
要看阿姨的年龄，如果还不到50岁的话，那就是劳动关系，没签劳动合同要从第二个月支付二倍工资，共计2个月。你说的情况属于违法辞退，还要再支付相当于1个月工资的赔偿金。以上共计要赔3个月工资。
2023-05-31 15,340
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01:12
聘用退休人员需签订劳动合同吗聘用退休人员不需要签订劳动合同。因为退休人员已退出工作岗位、超出法定就业年龄，不再具有法律意义上的劳动主体资格，即不再具有建立劳动关系的主体资格，不在劳动合同法规范调整范围，得适用民法规范调整范围。退休人员中有的身体尚好，本人自愿，用人单位
9,159 2022.10.03 -
01:05
试用期是否需要签合同试用期是需要签合同的。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。试用期代表双方已经建立了劳动关系，因此应当签合同。需要注意的是，试用期是包括在劳动合同期限内的，如果合同只约定了试用期的，合同不成立。
1,009 2022.06.15 -
00:56
清洁版合同什么意思清洁版合同就是修改好的，没有错误的合同。就是做成正式的合同。包括以下条款： 1、当事人的名称或者姓名和住所； 2、标的； 3、数量； 4、质量； 5、价款或者报酬； 6、履行期限、地点和方式； 7、违约责任； 8、解决争议的方法。 根据相关
5,085 2022.05.11
