离婚时经济补偿的条件有什么,具体的规定是什么
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离婚时经济补偿的条件有: 1、夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务; 2、夫妻双方书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有; 3、双方已经离婚; 4、其他条件。
《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条 离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。 对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等,应当依法予以保护。 《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条 夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,离婚时有权向另一方请求补偿,另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议;协议不成的,由人民法院判决。
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经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的; 向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
离婚时经济补偿应满足的条件有: 1、前提条件。必须是夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的情形出现; 2、夫妻双方书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有; 3、双方已经离婚; 4、其他条件。
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