误工费的标准是按什么计算的
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工伤案件中的误工费为停工留薪期待遇。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 职工停工留薪期是指职工发生工伤或者患职业病后，停止工作接受治疗，继续享受原工资福利待遇的期限。停工留薪期一般不超过6个月，具体期限是由用人单位根据工伤医疗机构的诊断证明确定的，并会书面通知工伤职工本人。
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工伤误工费标准是按照什么去计算的工伤中一般没有误工费这一赔偿项目，但是有停工留薪期内的工资待遇。用人单位需要按照职工的原工资福利待遇来按月向职工发放工资，但是停工留薪期最长不超过十二个月。
2020.06.05 102 -
误工费的计算标准是什么？误工费计算标准根据受害人的误工时间以及实际收入相关。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。
2020.12.11 106 -
工伤标准具体是按什么来计算误工费的?工伤案件中的误工费为停工留薪期待遇。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 职工停工留薪期是指职工发生工伤或者患职业病后，停止工作接受治疗，继续享受原工资福利待
2020.08.06 100
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工伤的误工费是按照什么标准计算的
1、工伤职工一般不享有误工费的待遇，但是在停工留薪期内，用人单位会按照其原工资福利待遇来向其支付工资，且是按月支付的。 2、但享受该待遇的时间一般不超过十二个月。
2022-06-25 15,340 -
工伤的误工费按照什么标准计算？
1、工伤职工一般不享有误工费的待遇，但是在停工留薪期内，用人单位会按照其原工资福利待遇来向其支付工资，且是按月支付的。但享受该待遇的时间一般不超过十二个月。 2、法律依据《工伤保险条例》 第三十三条职
2022-11-04 15,340 -
建筑工程的误工费按是什么标准计算的？
如签订有劳动合同，则按工伤处理；如只是一般雇佣关系，则按人身损害赔偿标准和赔偿项目主张权利，如医疗费、住院期间伙食补助费、营养费、护理费、误工费、伤残赔偿金、残疾辅助器费、后续治疗费等。
2022-08-19 15,340 -
劳动者的误工费按什么标准计算？
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可
2022-11-03 15,340
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01:15
误工费计算标准法律依据误工费计算标准法律依据如下：1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定；2、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天；3、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。
4,110 2022.05.11 -
00:51
工人工伤误工费和生活费怎么计算工人工伤误工费和生活费的计算如下： 1、原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。 要求医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知，停工留薪期一般不超
1,257 2022.05.11 -
01:21
交通事故赔偿的误工费该怎么计算交通事故中赔偿对的误工费计算标准为： 1、误工费赔偿金额=误工收入乘以误工时间。其中，误工收入根据受害人工作情况，可以按照天数、月份或年计算。有固定收入的要确定因误工而减少的收入；没有固定收入的，要确定其收入以及因误工而减少的收入。其收入可
2,417 2022.04.17
