能不能签订正式合同
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不合法。根据相关法律法规规定,公确认劳动关系后,用人单位应在一个月与员工签合同,公司未与员工签订劳动合同,应当直接找公司要求签订劳动合同,如果不能解决问题,可以向劳动监督执法大队举报或申请劳动仲裁。
未签订正式合同能否退还定金根据具体情况而定:双方就合同内容协商但未能达成协议,导致合同未能订立的,定金罚则不适用;一方在约定期限内无故协商或者擅自变认购书内容,导致买卖合同未订立的,适用定金罚则;因不可抗力、事故和政策调整导致一方有正当理由的,定金罚则不适用。
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