劳动合同标准工时是什么意思
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在国家劳动工资计划指标外,通过签订劳动合同招用的临时性工人。根据相关法律的规定订立书面劳动合同建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
不定时工作制简单的说就是上下班的时间不固定。它没有固定工作时间的限制,是针对因生产特点、工作性质特殊需要或职责范围的关系,需要连续上班或难以按时上下班,无法适用标准工作时间或需要机动作业的职工而采用的一种工作时间制度,是中国现行的基本工作时间制度之一。
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劳动合同签订时间是什么意思
劳动合同的签订时间是建立劳动关系时,或者是在自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应向劳动者每月支付两倍的工资。
2020.03.10 245
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劳动合同中临时工是什么意思
按劳动者是否在编,劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。适用于从事短暂的、临时性工作的工人。
2021-06-30 15,340 -
劳动合同中的劳动合同和工时是什么意思?
劳动合同与工时:标准工时制也称为标准工作制,是由立法确定每天中工作时间长度,一周中工作日天数,并要求各用人单位和一般职工普遍实行的基本工时制度。 综合计算工时制是以标准工作时间为基础,以一定的期限为周
2022-07-27 15,340 -
“劳动合同劳动合同工”是什么意思?
企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书面形式,内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。1986年中国用工制度改革以后招收的各类工人一般都是合同工。1986年7月12日,国务院发布
2022-04-27 15,340 -
劳动合同中最低工资标准是什么意思
针对劳动合同最低工资标准的规定,这个劳动合同并没有什么不合法的地方,您的劳动合同中的这些条款是有效的 按照您提供的信息,您每月的工作时间是:12*15=180(小时) 按照法律规定每月得到标准工作时间
2022-07-21 15,340
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合同标的是什么意思
合同标的,指的是合同当事人权利和义务共同指向的对象。在我国,合同标的主要包括了物、行为与智力成果。比如说,在买卖合同中,合同标的就是出卖人所有或者有权处分的,买受人希望取得的那个物品;在劳动合同中,合同标的就是劳动者提供的劳动行为;在专利授
9,935 2022.04.15 -
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标准化债权是什么意思
债权是民法概念,债权与债务相对,债权是债权人所拥有的债的权利,债权和债务一起共同构成债的内容。债权与物权相对应,成为财产权的重要组成部分。债权的主体特定,属于相对权,财产权,它的客体可以是物,也可以是特定的履行行为。债权有多种分类,根据责任
1,612 2022.04.15 -
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债权合同是什么意思
债权合同,一般是指平等主体的法人、自然人、以及其他组织之间设立、变更、终止债权债务关系的协议。与债权合同相对应的还有物权合同。 债权合同一般遵循意思自治原则,除了我国法律、行政法规及其他强制性规范中有强制性规定以外,债权合同中的所有内容全部
735 2022.04.17