单位补缴社保何时失效
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因为缴纳社会保险费的问题涉及到了国家利益,已不单单是员工和用人单位双方之间的事了,所以对此是不能以诉讼时效为由进行抗辩的,对于此类问题,司法实践中所掌握的标准也是一追到底,要求用人单位自用工之日起开始补缴。
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单位补缴社保补缴流程
根据我国法律法规的相关规定,补充养老保险是指在国家规定的社会保险之外,另行缴纳的养老保险。补充养老保险领取流程如下: 1、到工作当地的社保局进行申请,提交自己的社保卡或者身份证明,退休证明; 2、社保局进行审查; 3、审查通过之后,发放养老
2020.07.06 657 -
单位社保欠费如何补缴?
1、个人社保欠费补交需要满足的条件: (1)参保单位登记状态为非正常,已离职的职工自行申请缴纳其欠缴的社保费。 (2)欠费单位在无力清缴全部欠费的情况下,欠费单位的职工自行申请缴纳其个人社保欠费。 (3)其它符合政策的情况。 2、需准备的资
2020.11.01 681
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要求单位补缴社保有时效吗
要求单位补缴社保不存在时效限制。社保补缴时效:根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核
2022-03-14 15,340 -
社保单位如何补缴
公司通过网上申报系统办理补缴社保,还可以通过社保中心柜台办理。以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴。 只有由企业单位原因造成的漏缴才能够进行社保补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报的只能补缴养老
2022-06-11 15,340 -
单位补缴社保
单位补缴条件:在单位上班,单位没有按规定给员工缴纳社保,员工有权利叫单位缴纳。缴纳材料:补缴申请表(一般在当地社保大厅拿或社保局网站可以下载)(盖公章);工资表(要补缴那几个月的工资表明细)(盖公章)
2022-04-22 15,340 -
要求单位补缴社保有时效限制吗
要求单位补缴社保不存在时效限制。根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的
2022-01-19 15,340
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单位漏缴社保怎样补缴
单位漏缴社保的补缴如下: 1、填报《社会保险人员补缴申报表》,一式两份并加盖公章; 2、补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件; 3、补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件; 4、补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证。需要补缴的费
11,812 2022.04.17 -
01:07
单位补缴社保滞纳金怎么算
单位补缴社保的,滞纳金应当按照补缴的数额和欠缴时间进行计算。法律明确规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。因此,应当按照每日万分之五的标准计算滞纳金,然
5,153 2022.06.15 -
00:56
没有单位的人如何缴纳社保
没有单位的人缴纳社保的方式如下:个人可以缴纳社保,个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保;参保条件:城镇户口或农转非户口;办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局
3,076 2022.05.11