食指被机器压了没伤到骨头误工费赔偿标准?
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的赔偿标准是多少,,希望能给您提供帮助。一、后的赔偿标准是多少交通赔偿费用,按照人身损害进行赔偿,赔偿费用包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费、残疾补助金、被人生活费、残疾器具补助费,精神损失费:误工费:根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。护理费:根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。二、误工费怎么算2013交通事故误工费按照医院开具的休假证明和单位开具的误工证明来计算具体误工天数,然后结合,工资收入证明以及完税证明等计算误工期间的总收入损失。一般以事故发生前三个月的平均日工资来计算。1、根据《最高人民法院关于审理适用法律若干问题的解释》,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。2、误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。3、受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算;受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,参照受诉所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。4、受害人的误工费包括但不限于工资、“三补”(如饭补、车补和话补)、奖金和津贴。
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如果当事人的受伤经过或原因符合《工伤保险条例》14条或15条规定的,应当认定为工伤或视同工伤情形的,应要求单位协助向当地社保机构申请工伤认定及鉴定,经鉴定达到10级以上工伤的,会依法享受相关待遇。如果当事人的伤情不构成10级或以上的,但是经认定属于工伤的,因治疗工伤所产生的医疗费用由工伤保险依法承担。医疗期间的工资待遇不变。
若工作人员没有故意或者重大过失,用人单位应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;若工作人员有故意或者重大过失人单位承担侵权责任后可以追偿。
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2022-07-13 15,340 -
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2022-03-23 15,340
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2,321 2022.04.17 -
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九级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目: 第1项是停工留薪期工资,这一项是由用人单位支付的。第2个是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第3个是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资,员工的工
3,359 2022.04.17 -
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7,002 2022.04.17