工地上腰椎l2l3骨折算几级工伤
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需要先工伤认定，再鉴定，根据鉴定得人级别，计算赔偿金.一、十级工伤赔偿标准1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。3、
《工伤保险条例》第三十七条、第六十四条。二、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;2、具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。3、法律依据《工伤保险条例》第三十七条。单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付第一、二、三、六项以及第七项中的一次性工伤医疗补助金，单位支付第四、五项以及第七项中的一次性伤残补助金。单位没有缴纳工伤保险费的，支付以上全部七项工伤保险待遇。三、残疾赔偿金残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。
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有骨折算10级伤残。至于是几级工伤，需要根据以后的恢复来鉴定。如果患者是四条肋骨以上骨折或者两条肋骨以上缺失，此时是十级的标准。如果患者是八根肋骨以上骨折或者四根肋骨以上的缺失，患者是九级标准。如果患者是十二根肋骨以上的骨折，此时就是八级的标准。肋骨骨折多半是由于外伤等原因造成，出现这种状况后一般都采取保守治疗，情况较重才会进行手术复位。如劳动力损失等，引起并发症后可能会加重病情，所以此时也可以对肋骨骨折做伤残鉴定。
职工的腰椎骨折，如果具有两个以上横突骨折；或者脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1/2者等情形的，可认定为工伤九级。单位可以在职工骨折后及时为其申请工伤认定和工伤赔偿。
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腰椎骨折工伤几级伤残腰椎骨折工伤八级到十级的伤残。腰椎或者是腰椎的一个椎体的三分之一以上部门的压缩性骨折，可以认定为十级工伤。腰椎或者是腰椎中的一个椎体有粉碎性骨折，如果胸部是肋骨损伤，则四根以上的肋骨骨折可以认定为九级伤残。胸椎或者是腰椎两个椎体上的压缩性骨
2022.04.17 5,910 -
腰椎骨折工伤几级伤残腰椎骨折工伤几级伤残要看实际的鉴定结果。伤残鉴定主要看伤者是否存在伤残疾、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。
2020.09.30 306 -
大腿骨折，腰椎骨折，肋骨骨折算几级工伤大腿骨折，腰椎骨折，肋骨骨折算几级工伤要进行伤残等级鉴定才可以知道。职工在发生工伤之日起三十日内，用人单位应当申请工伤鉴定，用人单位不申请的，劳动者及其近亲属可以在一年内自行申请。
2020.11.20 371
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工地上腰椎l2l3骨折伤残鉴定如何算
需要先工伤认定，再鉴定，根据鉴定得人级别，计算赔偿金.一、十级工伤赔偿标准1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工
2022-10-09 15,340 -
腰椎骨折算几级工伤
只要发生过骨折就肯定构成工伤十级伤残,如果骨折做过内固定手术或做过椎间盘突出切除手术就肯定构成九级伤残.如果你的年龄在20岁左右、工资水平一般的话，辞工一次性了断，十级应赔你六万元左右，九级应赔你十二
2022-02-04 15,340 -
工地上轻微骨折腰椎l2l3能评上伤残吗?
需要先工伤认定，再鉴定，根据鉴定得人级别，计算赔偿金.一、十级工伤赔偿标准1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工
2022-10-09 15,340 -
腰椎骨折工伤几级
一般是九级或者八级！根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.8八级5.8.1定级原则器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。（13）脊椎压缩骨折，椎体前
2023-02-13 15,340
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01:38
腰椎骨折9级赔多少万腰椎骨折九级的赔偿金额是根据残疾等级和所发生的费用确定的。根据我国的相关法律法规规定，人身损害赔偿的金额要根据残疾等级和所发生的费用确定。赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残
3,645 2021.03.24 -
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脚后跟骨折算几级工伤按照国家的规定，在实务中，脚后跟骨折一般算九级工伤。九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目。第1项是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第2项是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资乘以9个月
4,185 2022.04.15 -
01:34
工伤骨折内固定算几级伤残工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次
3,015 2022.04.17
