上班途中发生交通事故,对方全责,我该怎么办,需要走哪些法律程序?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
上班途中发生交通事故对方全责,认定为工伤。职工发生事故伤害,按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
上班路上发生交通事故工伤认定是否可行须同时具备以下条件: 1、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故; 2、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故; 3、必须是本人不是全部责任或者不是主要责任; 4、必须是因机动车而引起的道路交通事故。
-
上班途中发生交通事故公司全责怎么办
根据《道路交通安全法》第七十三条规定,公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论,及时制作交通事故认定书,作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任,并送达当
2021.03.19 159 -
上班途中交通事故对方全责,我方如何处理
上班途中遭遇交通事故,对方全责(经过交警鉴定),要求赔偿时可以要求肇事人承担:因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,
2020.09.04 448 -
上班途中发生交通事故对方全责算不算工伤
上班途中发生交通事故对方全责,算工伤。在交通事故中非本人主要责任,交通管理部门出具的交通事故责任认定书或相关材料中责任划分职工属于无责任或次要责任方的话算工伤。 职工发生事故伤害,按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故
2022.06.06 694
-
上班途中发生交通事故,对方全责,我该怎么办,需要走哪些法律程序
1,上班途中发生交通事故,对方全责,属于工伤。 2,从公司的角度来说,申请人提出工伤认定申请时,应当提交受伤害职工的居民身份证;医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书,或者依法承担职业病诊断的医疗机
2022-01-21 15,340 -
上班途中发生交通事故, 对方全责, 我该怎么办
对于保险赔偿的,不够支付您的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,您可以要求对方继续赔偿不够的部分。 另外,因为您是上班途中发生的交通事故,而且是对方全责,那么您是可以
2022-03-23 15,340 -
我在上班途中发生交通事故,对方全责,我该怎么办
1、如果是在工作过程中造成的交通事故伤害,可以申请工伤认定,享受相应的工伤待遇。2、同时,基于交通事故损害赔偿请求权,可以请求本车和另一责任车辆及其保险公司承担侵权损害赔偿责任。3、同时符合工伤和交通
2022-03-29 15,340 -
下班途中发生交通事故, 对方全责, 我该怎么办
对于此情况,你方应当报警处理,首先由交警部门出具交通事故责任认定书,划分各方的责任,之后由各方在责任范围内按比例承担责任,如果对交通事故责任认定不服可以在三日内申请复核,通常情况下,如果职工在上下班途
2022-01-28 15,340
-
01:10
交通事故对方全责流程怎么走
交通事故对方全责的处理流程:停车首先打开双闪灯,在车辆后方设置警示标志;确认安全后,对现场进行拍照;查验对方证件,留意是否酒驾;到保险公司的定损中心进行定损;双方向保险公司提供行车执照和驾驶证;初步定损确定赔偿价格;车辆维修完成,通知车主取
2,259 2022.05.11 -
00:59
发生交通事故该怎么办
发生交通事故之后应该的处理办法:1、应当应当立即停车,保护现场、抢救伤员并及时报警;2、根据交警部门出具的交通事故认定书,按照比例承担相应的责任;3、对责任认定不服的,可以提起诉讼。在道路上发生交通事故,未造成人身伤亡,当事人对事实及成因无
2,831 2022.04.17 -
01:06
交通事故对方全责怎么要求赔偿
交通事故责任认定全责则承担全部赔偿责任,对方全责可要求对方承担全部责任,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。法律
2,091 2022.10.05