您的位置:法师兄 > 专业问答 > 合同到期后没有的续签证明怎么办

合同到期后没有的续签证明怎么办

2022-08-12 15:11

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

贵州在线咨询顾问团

2022-08-12回复

专业分析:

没有规定,但是合同期满单位没有续签的应当支付员工经济补偿金,工作一年补偿一个月工资

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

租房合同到期后没续签合同一般就是合同到期解除,租客需要按时退房。 如果到期不续签但继续租用,且出租人无异议的,视为不定期房租合同,原租房合同继续有效。

张神兵律师

广东律参律师事务所

租房合同期限到期后,没有续签合同,如果出租人没有表示异议,则承租人可以继续承租,原租赁合同继续有效。租赁期限届满,房屋承租人享有以同等条件优先承租的权利。

律师普法更多>>
  • 劳动合同到期后没有续签怎么办
    劳动合同到期后没有续签怎么办

    劳动合同期满终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

    2020.01.05 143
  • 合同到期没续签怎么办
    合同到期没续签怎么办

    劳动合同到期除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

    2020.09.11 284
  • 合同到期了,没有续签怎么办
    合同到期了,没有续签怎么办

    劳动合同到期后,用人单位不愿意续签的,应当向劳动者支付经济补偿金。其标准是:工作满1年支付1个月工资的标准,如果是工作6个月以上不满1年的话,则按1年计算,不满六个月的,则按照半个月的工资计算。

    2020.08.31 132
专业问答更多>>
  • 劳动合同到期没有续签过期证明怎么办

    劳动合同约定期限到期,用人单位没有终止劳动合同而又没有续签劳动合同的,劳动者可以从第二个月起主张双倍工资;如果超过了一年,则转为无固定期限劳动合同关系,用人单位违法解除劳动合同应支付双倍经济补偿金作为

    2022-05-10 15,340
  • 劳动合同到期没有续签怎么办离职证明

    劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动合同到期,劳动者不续签的可以立即办理离职手续,用人单位依法出具终止劳动合同证明,劳动者即可走人。 《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳

    2022-04-13 15,340
  • 续签劳动合同到期后没有续签怎么办

    1、你所说的情况,法律没有对劳动合同到期不续签是否需要提前通知的规定。 2、对用人单位要提前三十日以书面形式告知劳动者的情况有以下规定: 第二十六条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当

    2022-07-15 15,340
  • 合同到期了还没续签,没离职证明怎么办

    劳动合同到期不续签,用人单位应该出具终止劳动合同的证明。劳动合同未到期解除劳动合同,用人单位应该出具解除劳动合同的证明。动合同到期,员工不续签,劳动合同到期即可办理离职手续走人,用人单位没有权力扣员工

    2022-05-05 15,340
法律短视频更多>>
  • 合同到期后公司不续签怎么办 01:11
    合同到期后公司不续签怎么办

    合同到期后,公司不续签怎么办 合同到期后,公司不续签,则公司要对职工进行经济补偿。 经济补偿按照职工在本单位工作时间的长短来计算,以每满1年支付1个月工资的标准,向职工支付。半年以上,但没有满1年的,按1年算;不满半年的,向职工支付半个月工

    3,593 2022.05.11
  • 合同到期怎么续签 01:11
    合同到期怎么续签

    关于合同到期的续签问题,如果当事人签订合同时有约定的,按约定。由于法律并未强制要求,合同到期必须续签或者不得续签,所以,当事人在此问题的处理上,有很大的任意性。如果当事人没有约定的,合同双方均可在合同到期前的合理期间内,以口头或者书面的形式

    2,980 2022.05.11
  • 租房合同到期后没续签如何退 01:02
    租房合同到期后没续签如何退

    租房合同到期后,双方没有续签的话,这时候原租赁合同就终止。承租人返还了相应的租赁物,就不需要再通过签订相应的终止协议来实现房屋租赁合同的终止。换句话说,租房合同到期后没续签,并不需要签订相应的终止协议来实现退房。承租人只需要完成以下义务:

    1,264 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?