08年前工作超过12年解除补偿年限计算
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工作超过12年补偿年限为十二年,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
违章建筑是没有补偿的。违章建筑是违反国家法律的行为,不受国家法律的保护,应依法予以拆除。《城乡规划法》规定了,在乡、村庄规划区内进行建设的要取的乡村建设规划许可证,未取得许可证或者未按许可证的规定进行建设的,由乡、镇人民政府责令停止建设,限期改正,逾期不改的可以拆除。
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工作年限如何计算经济补偿
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2020.12.28 129 -
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2020.05.30 488
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2022-03-27 15,340 -
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2022-07-16 15,340 -
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2022-03-17 15,340 -
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2022-10-22 15,340
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违法解除劳动合同补偿年限
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1,927 2022.04.17 -
01:03
工龄和工作年限的区别
工龄和工作年限的区别如下: 1、概念不同:工作年限一般是指,组织人事部门行文录用,或者聘用为国家公务员或事业单位工作人员的具体日期。工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间; 2、工龄计算时间是指计算工
19,870 2022.05.11 -
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违法解除劳动合同补偿计算
今天和大家分享一下公司违法解除劳动合同补偿的计算方法 违法解除劳动合同,补偿标准为:按员工在本公司工作的年限,工作每满1年,则需要向员工支付1个月工资的标准。员工工作满6个月以上但未满1年的,则按照1年向员工支付补偿;对于工作不满六个月的员
3,780 2022.04.17