重庆生育津贴怎么办
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用人单位参保职工在生育或实施计划生育手术后，生育津贴补偿标准为： （1）妊娠7个月（含7个月）以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴；难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴；多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴。 （2）妊娠3个月（含3个月）以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴。 （3）妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。 （4）实施计划生育手术后: ①放置宫内节育器，享受2天的生育津贴； ②取出宫内节育器，享受1天的生育津贴； ③皮埋术，享受3天的生育津贴； ④取皮埋，享受2天的生育津贴； ⑤输精管节扎，享受7天的生育津贴； ⑥单纯输卵管结扎，享受21天的生育津贴。 （5）生育津贴月计发基数为参保职工所在用人单位上年度月平均缴费基数确定，日计发基数按月平均缴费基数除以30天计算。
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按月发放。为确保参保人提交资料后及时审核、发放待遇,同时体现权利义务对等的享受待遇原则,重庆市生育保险的生育生活津贴发放方式变更为按月发放。
按月发放,发完为止。医疗保险经办机构收到用人单位申请支付生育津贴的资料后,经审核符合支付条件的,应当在收到申请之日起30日内将生育津贴按月支付给用人单位。
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重庆生育津贴要交满几个月社保生育保险是需要缴满10个月的时间才能报销生孩子的费用。并且必须登记，怀孕在登记时间之后才给报销的。 一、如果已经交4个月了再交6个月就满十个月了可以报销不过不同的单位有可能还有特别的要求，最好再问问人力资源需要交的手续和报销的条件。 二
2020.07.26 863 -
重庆市生育生活津贴的领取办法是怎样的？按月发放。参保人提交资料后及时审核、发放待遇，同时体现权利义务对等的享受待遇原则，我市生育保险的生育生活津贴发放方式变更为按月发放。
2020.05.31 147
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重庆怎么领生育津贴呢？
职工如果满足下列条件的可以携带计划生育证明等材料去社保经办机构领取生育保险： 1、按规定参加社保，生育时累计缴纳生育保险满12个月以上； 2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育
2022-07-19 15,340 -
重庆生育津贴申领
申领所需材料： 1、身份证； 2、社保卡； 3、流产医学证明； 4、医疗费用收据； 5、其它相关资料。 申领生育津贴流程： 1、申请人携带规定资料前往社保机构提出申请； 2、工作人员受理资料，并对资料
2022-08-09 15,340 -
重庆生育津贴多少天
1、没有年限规定。2、《女职工劳动保护规定》_第四条不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。第八条女职工产假为九十天，其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天。多胞胎生育的
2022-02-03 15,340 -
重庆生育津贴是怎么领取的
生小孩后，办理独生子女证，带就医登记表、出院小结（盖公章），结婚证、户口本、身份证等相关证件，由单位经办员到社保局申请，申领生育津贴。
2022-08-08 15,340
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00:58
怎么领生育津贴领生育津贴，一般有以下的四个步骤，具体如下：1、产后3个月内把材料交女方单位人力资源部；2、填写《申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章；3、个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位；4、女方单位每月5日-25日报社保申报，资
12,105 2022.04.17 -
01:08
小产生育津贴怎么报销小产生育津贴的报销如下： 1、计划生育部门签发的计划生育证明； 2、医疗部门出具的婴儿死亡证明； 3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证； 4、携带准备好的材料，到购买社保所在地办理即可； 5、一次性生育补贴：流产400元，仅限女方生育
7,889 2022.04.17 -
00:58
生育津贴单位怎么发放生育津贴可以打到公司账户，也可以直接打给个人账户的。参保单位需要在生育津贴申报时，需要选择支付到单位或代发银行。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，根据用人单位上年度职工月平均工资的标准，让生育保险基金支付。对未参加生育保险的，
6,931 2022.05.11
