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这个都怎么处理才算合适

2022-10-30 19:32

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江苏在线咨询顾问团

2022-10-30回复

专业分析:

如果是正常的工作安排,员工不服从安排,拒绝分配的工作,可以按照本单位的规章制度予以辞退。

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