毕业生与公司签合同时要注意什么呢？
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根据我国《劳动法》第十九条的规定，劳动合同应当具备以下条款： （一）劳动合同期限劳动合同期限是指当事人双方所订立的劳动合同起始和终止时间，也就是劳动关系具有法律效力的日期。劳动合同的期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。合同期采取哪一种灯型主要由双方当事人商定。 （二）工作内容工作内容是针对劳动者而言的，是对劳动者设立的义务条款。工作内容包括劳动者从事劳动的工种、岗位、生产或工作应达到的数量、质量指标，或应完成的任务。 （三）劳动保护和劳动条件这是针对用人单位而言的，是对用人单位的义务条款。劳动保护和劳动条件应当符合国家有关规定，具体明确。包括劳动安全和劳动卫生方面的设施、设备和防护措施等。 （四）劳动报酬劳动报酬是劳动者劳动的成果返还和履行劳动义务后必须享受的劳动权利。包括工资、奖金、津贴等。劳动合同中规定的劳动报酬必须符合国家法律、法规和政策的规定。对于你的毕业生与公司签合同时要注意什么这个问题，例如，工资不得低于规定的最低工资标准；工资支付形式和支付期限不得违反法律、法规。
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毕业生签订合同时要注意： 1、用人单位是合法的的主体； 2、双方意思表示真实； 3、合同内容不违反法律的强制性规定； 4、具备劳动合同的必备条款。
毕业生签合同时应当注意： 1、用人单位是合法的主体； 2、双方意思表示真实； 3、合同内容不违反法律、法规的强制性规定； 4、具备劳动合同的必备条款。
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大学生毕业时签合同需要注意什么大学生毕业时签合同需要注意的有： 1.必须清楚地知道和自己签约的单位究竟是哪个单位； 2.不要轻信口头承诺； 3.明确违约责任； 4.签订的劳动合同必须手持一份。
2021.04.27 115 -
毕业生签劳动合同注意什么注意事项如下： 1.签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况； 2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点； 3、劳动报酬要定清楚，避免口头约定； 4、关于试用期的问题要特别注意。法律规定试用期最长不得超过六个月，
2020.03.30 125 -
大学生毕业签合同需要注意什么？大学生毕业时签合同需要注意的有： 1.必须清楚地知道和自己签约的单位究竟是哪个单位； 2.不要轻信口头承诺； 3.明确违约责任； 4.签订的劳动合同必须手持一份。
2021.03.02 237
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毕业生签劳动合同需要注意什么？
第九十三条对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的，可以指出违法行为，并予以口头警告，令其立即驶离。
2022-07-28 15,340 -
（毕业生）工作签合同要注意些什么？
注意试用期的权利和义务，还有续约和违约的问题，尤其是违约金的问题，因为你还有跳槽的想法，不是吗？一般公司都有统一的合同文本，能改变的余地很小的。
2022-08-01 15,340 -
应届毕业生签合同注意事项有什么呢？
要签书面合同，并且要求保留一份合同，现在有些单位用人很不规范，不愿意与职工签订局面劳动合同，想以此逃避一些责任，也有的单位领导图省事。
2022-07-30 15,340 -
毕业生签合同注意事项
很多应届大中专毕业生在与用人单位签好就业协议、解决完报到手续后，往往对接下来的怎样签订劳动合同感到困惑，有的甚至不愿意签劳动合同，以为这样会束缚自己，为今后跳槽设置障碍。事实上上，劳动合同是劳动者各项
2022-07-13 15,340
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00:57
与中介签合同要注意什么与中介签订合同的时候，一定要注意以下三个方面的问题： 1、审查中介是否具有中介资质职，如果中介并不是依法成立，具有资质的中介，那么很难保障委托人的利益； 2、在于中介签订的合同中，一定要明确中介费用的计算标准，包含哪些服务内容以及中介费用的
463 2022.05.23 -
00:54
签合同时需要注意什么签合同时需要注意的事项包括： 1、合同双方的身份及年龄应当符合订立合同的限制条件； 2、合同应当体现双方真实的意思表示； 3、合同形式及内容合法； 4、合同内容应当明确具体。 合同必须以书面形式签订；采用口头、信件、数据电文形式订立合同的，
931 2022.11.21 -
01:00
和大公司签合同需要注意什么和大公司签合同需要注意的事项有：签约是双方的，必须要明确对方的身份，核实公司名称及法人身份；必须要有书面的合同，双方签字盖章确认；内容要明确，关于签约双方需履行的义务以及双方必须要承担的责任；若有违约，责任在谁，该怎样履行违约责任；合同的期
602 2022.04.25
