请问一下关于请假公司能不能辞退
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定金不可退，订金理论上可以退。定金有法律效果，交定金的目的是为了防止合同违约，不能被退还，消费者在买车时需要对定金有所了解，避免产生一些不必要的损失。
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我想问一下，关于怀孕了公司能否辞退孕妇怀孕了，若劳动者没有法律规定的过错行为的，公司不能辞退孕妇；若用人单位违法辞退的，劳动者有权要求继续履行劳动合同，不要求继续履行的，用人单位应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金。
2022.11.14 23 -
请问一下关于派遣工能享受年休假吗?派遣工能享受年休假。劳动派遣的劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。法律规定，被派遣的职工在劳动合同期限内少于全年应当享受的年休假天数的，劳务派遣单位或者用工单位应当安排补足派遣员工的年休假天数。根据《企业职工带薪年休假实施办法》第十
2021.01.31 30 -
请问一下关于保险合同丢了能退保吗?保险合同丢了能退保，需要先补办保单就可以退保，投保人要求退保的，保险人应当自收到解除合同通知之日起三十日内，按照合同约定退还保险单的现金价值。根据《保险法》第十条规定，保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议。投保人是指与保险人订
2021.02.21 18
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请问一下关于70岁能不能做公司法人
70岁可以当公司法人，法律对法人的年龄要求没有明确规定，只要当事人具备完全民事行为能力，并能承担民事义务，因此，法律只对法人的年龄有下限要求，需要年满18岁，但没有规定年龄的上限。因此，70岁也可以担
2024-09-08 15,340 -
请假不能辞退公司吗？
若员工未经允许，擅自离岗的，属于旷工行为。若用人单位规定制度中有明确规定连续旷工几天或者一个月内总共旷工几天，为严重违反规章制度的，那么用人单位是可以以严重违反规章制度为由解除劳动合同。
2022-07-25 15,340 -
请问一下关于公务员被辞退后还能拿退休工资吗
1、被辞退后就不能领取退休金了。 2、但根据规定，被辞退的公务员，可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受审计。 3、
2024-09-18 15,340 -
我想问一下，关于怀孕了公司能否辞退孕妇
怀孕了，若劳动者没有法律规定的过错行为的，公司不能辞退孕妇；若用人单位违法辞退的，劳动者有权要求继续履行劳动合同，不要求继续履行的，用人单位应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金。
2024-09-14 15,340
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孕妇能被公司辞退吗孕妇一般不能被公司辞退，但是符合下列辞退情形的，用人单位有权依法解除与怀孕女职工的劳动关系： １、严重违反用人单位的规章制度的； ２、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； ３、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工
826 2022.07.25 -
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10年老员工能不能辞退大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。对于已经在单位中工作了十年的老员工，如果满足一定的情形，单位也可以单方面与其解除劳动关系。具体来说，这主要依据了我国劳动合同法第39条的规定。根据劳动合同法的规定，如果在单位中工作了十年的老员工出现了以下的行
2,544 2022.04.17 -
01:24
企业能不能辞退50岁员工根据我国劳动法的相关规定，用人单位在出现经营严重困难或者劳动合同所依据的情形发生重大变化时，可以与劳动者协商，解除劳动合同，但是需要支付一定的经济补偿金。但是，这两项解除劳动合同的条件有一个例外：就是劳动者属于怀孕、工伤或者年老临近退休年龄
1,537 2022.04.17
