工伤申报规范及条件有哪些
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
民事代理是代理人依据赋予的代理权,以被代理人的名义和第三人共同实施的一种民事行为,所产生的结果直接对被代理人发生法律效力。商事代理是代理人以营利为目的,让商事代理商依据被代理人的委托,以自身的名义或者委托人的名义为委托人提供卖或买的服务,其最终效果归属于被代理人所有的,具有法律意义的一种行为。
申报条件: (一)1966年底以前原学历中专、高中毕业,受聘担任政工师职务满5年;1970年底以前大学专科毕业,受聘担任政工师职务累计满5年,工作成绩突出,可按正常程序申报高级政工师。正常申报高级政工专业职务任职资格(有特殊规定的除外),其相应的能力、业绩、资历评价,应在及格成绩以上。 (二)对国家教委承认的正规全日制院校毕业生(不含“五大”毕业生),实行见习期满考核定职。凡被选配到企业思想政治工作岗位上工作的上述院校毕业生,见习期满,由本人提出申请并填写《大中专毕业生(毕业研究生)确定专业技术职务任职资格审批表》,由企业按本《意见》的规定对其德、能、勤、绩进行全面考核,经主管部门审核同意,按评审任职资格的审批权限,确认相应的专业职务任职资格。
-
申报工伤的条件
职工工伤认定条件为:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害或者履行工作职责受到意外伤害;患职业病;从事预备性或者收尾性工作受事故伤害;因工外出期间受到伤害或者发生事故下落不明;上下班途中遭遇交通事故;其他条件。
2020.12.01 119 -
申请工伤认定有哪些条件
申请工伤认定的条件:用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请,用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请;向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请;提交工伤认定申请表等材料;其他。
2020.07.21 129
-
自行申报工伤有哪些条件
自行申报工伤要注意以下问题:用人单位的申报时限是否已经经过;本人的申报时限是否已经经过;受理申请的机关是否符合规定;以及申报的材料是否准备齐全。
2022-06-28 15,340 -
工伤申报延期条件有哪些
行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未做出结论期间,做出工伤认定决定的时限中止。中止的时间不计算在一年的时效之内。 3.另外,如果是因职业病申请工伤认定的,申请工伤认定时效是自
2022-07-25 15,340 -
工伤申报范文怎么写比较好?有哪些条件?
工伤认定申请表 1、单位申报填写单位全称并加盖公章 2、个人申报填写工伤职工姓名或近亲属姓名 申请人: 工伤职工姓名 受伤害职工: 1、单位申报的填写“劳动关系” 2、个人申报的填写“本人、或父子关系
2022-07-31 15,340 -
工伤保险条例第十四条规定的工伤认定条件有哪些工伤申报条件有哪些
下面是工伤申报条件的规定: 一、《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的
2022-03-30 15,340
-
01:27
申报工伤的条件
申报工伤的条件是首先要被认定为工伤。工伤需要满足是在工作时间,工作场合因为工作原因受到的伤害。这里面最重要的是需要证明员工是因为工作原因受伤的。工作原因是指员工在执行公司安排给员工的任务。根据我国的工伤保险条例,认定为工伤后申报工伤需要提交
6,792 2022.04.15 -
01:19
申报工伤要哪些材料
根据我国的工伤保险条例,申报工伤,需要提交以下材料;工伤认定申请表,因工作原因受到伤害的职工需要提交申请书;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,可以用来证明员工和单位间存在劳动关系的证明材料有劳动合同,如果没有劳动合同可以
884 2022.07.02 -
01:17
工伤赔偿范围及标准
工伤赔偿包括:伤残津贴补助加一次性伤残津贴补助金,其中伤残津贴补助标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%
3,775 2022.04.17