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根据相关法律规定劳动合同过期是否有效?
根据法律规定劳动合同过期没有续签的话就无效,劳动合同到期,劳动者和用人单位应当按照法律规定协商续签劳动合同,符合签订无固定期限劳动合同的,应当签订无固定期限劳动合同。
2020.10.03 83 -
有关合同解除的相关规定是什么
有关合同解除的相关规定如下:根据《中华人民共和国民法典》规定,有下列情形之一的,当事人可以解除合同: 1、因不可抗力无法达到合同目的; 2、履行期届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表示不履行主要债务; 3、当事人一方延迟履行主要债务
2022.04.14 284 -
固定期限劳动合同有没有相关法律规定
固定期限劳动合同指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。固定期限的劳动合同可以是较短时间的,如半年、一年、二年,也可以是较长时间的如三年以上,包括五年、十年,甚至更长时间。
2020.12.14 123
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合同已经过期,是否还需要解除
合同已经过期就不需要解除了,对于附期限的合同,到期后合同即终止,合同终止后当事人之间的权利义务即终止,当事人就不需要再履行合同的内容了,不需要再另行解除合同。
2023-07-12 15,340 -
合同已经生效还能否撤销,有没有相关的法律规定
合同已经生效还能撤销。撤销合同要求合同订立过程中存在欺诈、胁迫、重大误解、显失公平等情形,存在上述情形的,受侵害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销该合同。
2023-06-15 15,340 -
合同到期属于合同终止还是解除,有没有相关的法律规定
合同到期属于合同终止。 在合同双方的权利义务履行完毕,合同到期之后,如果合同双方当事人没有续签合同或者将合同有效期依法延期的,则合同终止。具体规定是,债务已经履行,债权债务终止。
2023-08-08 15,340 -
妇女怀孕期间是否能解除合同,有没有相关的法律规定
妇女怀孕期间不能解除合同,孕妇本人自愿解除的和怀孕期间存在过失性辞退的除外。用人单位违法解除劳动合同,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2023-06-15 15,340
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01:03
合同法关于合同解除的法律规定在《中华人民共和国民法典》生效之后,合同的相关问题应当参照《中华人民共和国民法典》合同编的有关规定。根据《中华人民共和国民法典》规定了合同解除的方式,包括约定解除和法定解除、解除权行使的期限、合同解除的程序以及行使解除权的法律后果等。法律规
1,814 2022.04.17 -
01:08
已经履行完的合同能否解除合同已经履行完毕,双方当事人的权利义务就此终结。因此,如果想要解除合同的话,双方当事人只能在合同履行过程中提出。对于债务已经履行完毕的合同,这时候双方当事人就不能再提出解除合同的请求。根据我国合同法第93条以及第94条的规定,合同的解除分为
1,875 2022.04.17 -
00:59
合同没有约定履行期限如何解除合同没有约定履行期限的话,当事人想要解除合同,可以通过以下三种方式来终止合同的权利义务关系:1、当事人可以与对方进行协商,双方协议解除合同;2、当事人可以达成补充的约定,按照约定解除合同;3、当事人可以根据我国民法典第五百六十三条的规定,单
1,813 2022.05.11