陕西榆林煤矿死亡能赔多少
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煤矿工伤死亡赔偿标准: 一、丧葬补助金 标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 二、供养亲属抚恤金 1、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 2、配偶每月40,其他亲属每人每月30,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。 3、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 4、一次性领取供养亲属抚恤金:因工死亡职工供养亲属不满18周岁的,计算到18周岁其他供养亲属计算20周年,但55周岁以上的,年龄每增加1岁减少1年,70周岁以上的按5年计算。 备注:职工因工死亡时未参加工伤保险且其供养亲属未纳入工伤保险统筹管理的,其供养亲属可以按月领取供养亲属抚恤金,也可以要求一次性领取供养亲属抚恤金。
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关于煤矿事故导致的员工伤亡赔偿标准如下:首先,是为死者家属提供的丧葬费用补贴。此项津贴以受害者所在的统筹区域上一年度的职工月均工资为基准,标准为六个月的相应金额。 针对死者家庭成员的抚恤金部分,具体规定如下:1)按照受害人所从事工作的岗位和职务,按其本人生前薪资的特定比例发放给那些需要抚养并且没有收入来源的亲属;2)配偶每月可获得抚恤金的40%,其他亲属则根据各自情况,每月分别享有30%或以下的抚恤金,对于失去父母或子女的孤寡老人或孤儿,他们每月的抚恤金还将在此基础上额外增加10%;3)所有被认定为需抚养亲属的抚恤金总和不得超过受害者生前的工资水平;4)对于选择一次性领取抚恤金的受害人家属,如果受害者在发生事故时并未参加工伤保险,同时其需抚养的亲属也未纳入工伤保险统筹管理范围内,那么这些亲属就可以按月领取抚恤金,或者选择一次性领取抚恤金。需要特别注意的是,如果受害者的需抚养亲属不满18周岁,那么抚恤金应计算至18周岁为止;而对于其他需抚养亲属,抚恤金的计算年限为20年,但如果其中有55周岁以上的人员,则每增加1岁,抚恤金的发放期限就会减少1年,直至70周岁以上的人员,其抚恤金的发放期限仅为5年。
重大安全事故的死亡人数标准为十人以上三十人以下。对于五十人以上一百人以下重伤,或者五千万元以上一亿元以下直接经济损失的事故,也认定为重大安全事故。法律规定对于重大事故,需要逐级上报至国务院安全生产监督管理部门,以及负有安全生产监督管理职责的有关部门。对于环境污染事故、核设施事故或者国防科研生产事故的报告和调查处理不适用此规定。
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