违约工资怎么扣
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扣工资违法的，劳动者可以到当地的劳动保障监察大队投诉，投诉后他们会责令单位发放克扣的工资。劳动者也可以去申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的，可以向法院提起诉讼。
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老板违约就扣民工工资
单位不支付劳动报酬的建议向劳动监察大队举报
2022-10-21 15,340 -
违约金可以从工资扣吗
公司无权从工资中扣除你和你们同事的违约金，可以申请劳动仲裁。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。建议先依法协商，不成
2022-07-18 15,340 -
培训违约金用工资抵扣！
以下就是培训违约金用工资抵扣的相关回答。根据《劳动合同法》第二十二条规定：”用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按
2022-04-14 15,340 -
违约金能算克扣工资吗？
是。根据《劳动法》的有关规定，工资应以货币形式按月支付给工人本人，使用者不得减免或无故拖欠工人工资。另外，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位在解除或终止劳动合同时，应一次性支付劳动者工资。
2021-10-24 15,340
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00:44
拖欠工资扣工资怎么办如果劳动者遇到用人单位拖欠工资的情况，劳动者可以采取合法的手段来追讨工资，维护自己的合法权益。劳动者可以到劳动监察机构进行投诉。此外还可以到人力资源和社会保障局的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果用人单位拒绝履行仲裁结果，还可以去法院申请
519 2022.04.17 -
01:02
自离一般怎么扣工资劳动者自离的，一般都有工资。用人单位不可以因为劳动者自离，就随便克扣劳动者的工资。除非劳动者的自离，给用人单位带来了不可逆的损失，那么用人单位就可以让劳动者赔偿损失。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次
4,124 2022.05.11 -
01:13
工资税费怎么扣费标准工资税费的扣费标准如下： 1、工资范围在1－5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0％； 2、工资范围在5000－8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3％； 3、工资范围在8000－17000元之间的，包括
3,715 2022.05.11
