合同解除后可以要求赔偿么？
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如果是用人单位与劳动者解除合同，应该按实际工作年限支付补偿金。如果是违法解除合同，则应该按双倍补偿标准进行赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
如果劳动者行为有《劳动合同法》第39条规定的，那么用人单位可以不向劳动者支付赔偿金。如果用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定的行为，劳动者可以解除劳动合同，并要求赔偿。
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解除劳动合同后可以要求赔偿吗？解除劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的，劳动者有权要求用人单位支付经济补偿；属于违法解除的，劳动者有权要求用人单位按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金；其他情形下，用人单位不需要赔偿。
2020.07.31 118 -
合同解除后我还可以要求赔偿吗合同解除后我可以要求赔偿。《民法典》规定，合同解除后已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。
2021.01.11 120 -
解除合同可以要求哪些赔偿解除合同可以要求以下赔偿：对方订立合同时支出的必要费用；因相信合同能适当履行而作准备所支出的必要费用；合同解除后因恢复原状而发生的必要费用；其他。
2022.12.26 283
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合同解除后可以要求赔偿吗
合同解除后可以要求赔偿。合同解除后，确因一方过错造成另一方损害的，有过错的一方应向受害方赔偿损失，不能因合同解除而免除应负的赔偿责任。 根据法律规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据
2022-06-03 15,340 -
合同解除后可以要求赔偿损失么
解除合同后可以提出损害赔偿。 合同解除后，已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。 合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但
2022-11-14 15,340 -
合同解除后还可以要求赔偿吗
合同解除后，如果存在损失，可以提出损害赔偿。根据2021年生效的《民法典》第五百六十六条的规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他
2022-06-19 15,340 -
合同解除后可以求赔偿吗？
合同解除后可以要求赔偿。合同解除后，确因一方过错造成另一方损害的，有过错的一方应向受害方赔偿损失，不能因合同解除而免除应负的赔偿责任。 根据法律规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据
2022-11-15 15,340
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01:15
劳务合同解除可以要求赔偿吗首先，在大多数情况下，公司单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限。当然，也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的，比如：因为员工的个人过失给公司
1,144 2022.04.17 -
00:58
不安抗辩权可以要求解除合同吗不安抗辩权可以要求解除合同。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，在应当先履行债务的当事人出现经营状况严重恶化，丧失商业信誉，转移财产、抽逃出资逃避债务等可能丧失履行债务能力的情形时，具有后履行义务的一方当事人可以中止履行。中止履行后
1,527 2022.04.15 -
01:02
解除合同赔偿损失吗合同解除的时候，如果是因为一方违约行为导致合同的解除，这时候守约方当然可以请求对方赔偿相应的损失。需要注意的是，赔偿损失适用的前提是，对方的违约行为已经给自己带来了损失。而且这项损失是可得利益的损失，守约方应当证明损失的存在，以及具体的数额
572 2022.05.26
