索要加班工资支持的年限是多久，法律有哪些规定
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支付加班工资的规定如下：安排延长工作时间的，支付不低于150％的工资；休息日安排工作，不能安排补休的，支付不低于200％的工资；法定休假日安排工作的，支付不低于300％的工资。有上述情形的，用人单位应按标准支付高于劳动者正常工作时间的工资。
关于加班工资的法律规定如下：根据《中华人民共和国劳动法》规定，有下列情形的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间的工资：安排延长工作时间的，支付不低于工资百分之一百五十的工资；休息日安排工作不能安排补休的，支付不低于工资百分之二百的工资；安排在法定休假日工作的，支付不低于工资百分之三百的工资。
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2022.06.17 1,404
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