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保定市雄县产假的休息时间是怎么规定的

2022-10-12 18:36

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天津在线咨询顾问团

2022-10-12回复

专业分析:

1、正常产假:98天(符合规定可延长60天),最高:158天。 2、符合法律法规生育子女的,无论一孩、二孩还是政策内多孩都享受延长产假60天,并给予配偶15天陪产假; 3、延长婚假、产假期间享受正常婚、产假待遇。 法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 《河北省人口与计划生育条例》第二十八条:依法办理结婚登记的公民,除享受国家规定的婚假外,延长婚假十五天;符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假外,延长产假六十天,并给予配偶护理假十五天。延长婚、产假期间,享受正常婚、产假待遇。

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广东律参律师事务所

楚雄州女职工的正常产假是98天,最多可休158天。符合法律、法规规定生育子女的,女方延长生育假60天,男方给予护理假30天。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,女职工于生育时可享受不少于98天的产假。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

1、国家规定法定产假是98天。 2、产假一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后延长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。

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