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七年社保可以断交几年

2022-10-02 09:20

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2022-10-02回复

专业分析:

社保中断养老保险可以续交,医疗保险中断后的次月不再享受统筹支付资格,断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了。医疗保险和生育保险在停止缴费的次月开始,就不可以享受基本医疗和生育医疗的统筹支付资格。就是补缴了续保了,医保欠费三个月以上,需要6个月的等待观察期,才可以享受以前同样的待遇;生育保险中断后,必须重新算参保时间,必须连续缴费半年(有的地方是一年),才可以享受生育保险基金统筹。养老保险中断后可以续交。社保养老中断之后可以续交,也就是允许断断续续的交。交够十五年即可,只不过以前在单位的时候,单位帮您交当地去年社会平均工资的20%,个人交8%。如果离开原单位现在自己交,就需要交全部的28%。补交养老保险有两种方式:一是个体补缴:由于个人原因造成的欠缴(如失业期间或两个单位调转等)。由个人到户口所在区的养老保险公司个体处进行补缴。补缴标准以当年社会平均工资为缴费基数,比例为18%。二是单位补缴:由于单位原因造成的迟缴或漏缴,需由单位进行补缴。按照当年的社会平均工资和比例为标准。不允许企业职工存在双重劳动关系,对重复缴纳养老保险费的,只记录一次缴费,对与原企业尚未解除劳动关系,但本人同时又在另一个企业就业的职工,必须在现就业发工资的企业缴费。

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天津东方律师事务所

社保账户不会自动清零,不会因为断缴时间长而无法继续交。想要续交社保不会受到条件限制,可正常续交。如果你重新就业新单位后,只要社保已经从原单位转移出来了,转移到目前就业的单位即可正常续交。在转移的时候,要是你停缴了几个月、几年,可以考虑把这断交期间的钱补上,也可以考虑放弃这几个月、几年的时间。如果你把这几年的钱补上,肯定是最好的。因为社保连续交钱的话,以后达到法定退休年龄的时候,也会省去很多麻烦,还有可能拿到更多的退休金。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

可以的。职工流动就业参保缴费的,其基本养老保险、医疗保险关系可以转移接续,缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算。局部省份可以跨省转移,断交几年仍然可以转移接续。

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