没有涉及公司问题的合同需要签吗
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向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护;有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
阴阳合同涉及逃避税费。所谓阴阳合同是指合同当事人就同一事项订立两份以上的内容不相同的合同,一份对内,一份对外,其中对外的一份并不是双方真实意思表示,而是以逃避国家税收等为目的;对内的一份则是双方真实意思表示,可以是书面或口头。
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公司公司解散涉及什么法律问题
公司解散涉及的法律问题: 一、营业执照与公司人格之间的关系; 二、有限责任原则的适用条件及其例外; 三、解散公司的法律责任; 四、健全和完善有关立法。
2020.09.13 100 -
和公司签订劳动合同需要注意的问题
企业签订劳动合同注意事项是:1.必须是书面形式的劳动合同;2.不签订承担两倍工资风险的书面劳动合同;3.同一用人单位和劳动者只约定一次试用期且最长半年;4.不能要求劳动者提供担保;5.试用期间给员工买保险;6.保护好商业机密;7.可据劳动法
2020.07.28 131 -
公司解散涉及什么法律问题
公司解散是公司消亡的一种方式,公司解散之后都需要经过合法的清算程序,因为涉及到商业活动的问题,公司解散和清算存在比较复杂的问题。公司解散的原因也称解散事由,公司解散的原因较为复杂,在公司法一百八十一条作了规定。
2020.10.11 344
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合同纠纷涉及到公司的财产问题吗
如你所述,如果在签订合同之初,你没有骗取货物不付款的故意,这个不是刑事案件,只是普通的债权债务纠纷,这个债务是你们的公司的债务,尽管你本人的名义写的欠条,对方起诉,应当是以你的公司做被告,公司承担的是
2022-01-07 15,340 -
有的公司上班不签合同有没有问题?
一般这种公司,你干个三四年老板才会给你办保险。 之前就什么也没有,既然是什么也没有,要合同有什么用呢,一张纸而已。 如果你觉得这样不甘心,干了一段时间之后,把公司告了,公司会被迫赔钱你,按你曾经做的时
2022-06-29 15,340 -
有关没签合同有加金的问题及事宜
没有签订劳动合同,但你在公司上班存在事实劳动关系,而且你公司每月给你工资卡里转帐工资就是你与公司有劳动关系的最好证明,这个劳动部门是认可的,如果要进行仲裁你只要去银行将此打印出来就行。
2022-07-01 15,340 -
开盘不签合同涉及到什么问题
贷款买房的话会涉及到首付款的问题,有些人看中了一套房子,立马交了首付款,本来双方约定好是在一个星期之内签订购房合同。后来开发商以各种各样的理由拒签,对购房者来说一直得不到合同很担心。那么开发商开盘不签
2022-07-11 15,340
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离婚涉及到哪些问题
离婚会主要涉及到以下三个方面的问题: 1、男女双方感情是否破裂,有无和好的可能,如双方因感情不和分居满二年的,可以认定为双方感情破裂; 2、夫妻共同财产和共同债务的处理:双方离婚,夫妻共同财产分割的时候,原则上是一人一半,但是法律也有倾斜保
2,910 2022.05.11 -
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没有签合同可以要公司赔偿吗
用人单位没有与劳动者签订书面的劳动合同,一般情况下,劳动者都可以要求公司支付相应的赔偿。具体来说,根据劳动合同法第八十二条规定,如果用人单位,也就是公司自用工之日起超过一个月而不满一年,没有与劳动者订立书面劳动合同的,就应当向劳动者每月支付
1,985 2022.04.15 -
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劳动合同需要注意的问题
劳动合同需要注意的问题,一般有以下的三个方面,具体如下: 1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合
1,506 2022.04.17