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在工伤期间,雇主是否可以停发工资?

2024-11-21 16:48

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2024-11-21回复

专业分析:

劳动者工伤停工留薪期间,如果雇主没有按时支付薪酬,该劳动者可以采取以下措施追回应得的薪水:首先,劳动者可以与雇主进行友好协商并达成一致。双方协商一致后,也可以签署具有法律约束力的工资支付协议。其次,劳动者还可以选择向人民法院递交支付令申请,同时必须提供详尽的申请书以及相关证据。再者,劳动者还可以向劳动保障行政部门进行投诉举报,请求劳动保障行政部门介入调查处理此事。最后,劳动者可以依法向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁,主张因受到工伤而未能及时获得薪酬的权益,并请求雇主尽快支付拖欠薪酬。

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