社保社保缴费基数的比例的如何规定的
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社保缴费份额决议个人交纳社保需求多少费用，社保的费用包括企业和个人，企业交纳的多，个人交纳的少。社保缴费份额详细如下： 1、养老保险：单位缴费份额是16%，个人缴费份额是8%。 2、医疗保险：单位缴费份额是10%，个人缴费份额是2%。 3、生育保险：单位缴费份额是0.8%，个人不缴费。 4、工伤保险：单位缴费份额是0.4%，个人不缴费。 5、失业保险：单位缴费份额是0.8%，个人缴费份额是0.2%。
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，养老保险金企业为职工交20%(私营企业18%，个人雇主12%)，职工(雇工)个人交8%；医疗保险单位缴纳9%,员工缴纳2%外加3~10块钱的大病统筹；失业保险单位缴纳2%,员工缴纳1%；工伤保险和生育保险只由用人单位缴纳。
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社保基数个人缴费比例社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的，每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。缴费基数上限是指职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数；缴费基数下限是指职工
2020.11.07 224 -
无锡社保缴费基数比例根据无锡社保缴纳相关规定，无锡社保缴费五险一金中养老保险个人缴费比例为8%，企业缴费比例为16%；无锡保险缴费五险一金中医疗保险个人缴费比例为2%，企业缴费比例为7%；无锡保险缴费五险一金中生育险生育保险0.8%，个人不交;工伤保险0.2%
2020.01.16 492
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社保缴费基数的比例是如何规定的
1、养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。 2、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%3元 3、失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例：单位每个月为职工缴纳0.5%，个人不
2022-06-11 15,340 -
社保缴费基数比例是如何的呢？
缴费基数的定义 工伤保险的缴费基数一般是指指用人单位为本单位所雇佣的职工所支付的上一年度的工资总额。 社会保险缴费公式 社会保险缴费=缴费基数×缴费比例 社保缴费例子 若2013年度“月平工资”是46
2022-07-28 15,340 -
社保缴费基数如何规定的
缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数。依据是《中华人民共和国社会保险法》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基金、保险基金、基金和基金。各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账
2022-09-03 15,340 -
社保缴费基数比例
这个要看当事人的参保种类及对应的其他情况的，并不能一概而论： 1、职工养老保险：个人缴费金额＝缴费基数*8％，其中缴费基数是当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数上下限确定的，并不受任何主观意志
2022-02-13 15,340
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南通社保缴费比例南通社保缴费比例的规定如下：1、养老保险：单位16%，个人8%；2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元；3、生育保险：单位0.8%，个人不缴；4、失业保险：单位0.8%，个人（城镇户籍）0.2%，个人（农村户籍）不缴；5、工伤保险：单位0
4,857 2022.05.11 -
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上海社保缴费比例上海社保缴费比例如下：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%。根据相关法律规定可知，国家建立基本养老保险、基本医
9,505 2022.05.11 -
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天津社保缴费比例天津社保缴费比例如下：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%。根据相关法律规定可知，国家建立基本养老保险、基本医
5,398 2022.04.18
