工伤出院后复查后还有护理费吗
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有护理费，停工留薪期间的护理费由用人单位支付；伤者职工已经做了劳动能力鉴定并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
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工伤出院后有护理费主要是看鉴定是否存在护理等级。存在护理等级的情况下才存在护理费，不存在护理等级是没有护理费的。我国相关法律规定，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
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工伤出院了后期复查费谁出没用和原单位解除劳动合同的根据相关法律规定工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。如果解除或者终止劳动关系并领取一次性医疗补助费之后，工伤保险关系即终结。后续治疗的费用一般以实际发生作为结算的
2020.05.05 1,092 -
工伤出院后护理费由谁出出院后确实需要护理的话，还是可以计算护理费的，护理期限、护理依赖程度要由司法鉴定机构鉴定才能确定。护理期限应计算至当事人恢复生活自理能力时止。当事人出院后生活不能完全自理仍需继续护理的，必须由该医疗机构出具医嘱证明或诊断书确定护理时间和护理
2020.02.22 337 -
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工伤出院后复查老公有护理费吗
如果伤者确实需要护理，有专门的护理费。根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支
2022-03-09 15,340 -
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2022-02-07 15,340 -
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2022-03-20 15,340 -
工伤出院后有护理费吗
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2022-03-13 15,340
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工伤复工后调岗降薪合理吗工伤复工后调岗降薪是否合理，要看是否有正当的理由。发生工伤后，劳动者不胜任工作，用人单位可以调整其工作岗位，但双方为此发生争议，应由用人单位举证证明其调岗调薪具有充分的合理性。在以下情形下，企业可以不经协商一致单方对劳动者调岗：劳动者不胜任
6,230 2022.04.17 -
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复婚后离婚证还有用吗双方在离婚后，如果要求复婚的，应当前往民政局办理结婚登记，这时候离婚证还有用处，因为在办理新的结婚登记时，民政局会要求双方提供佐证自己是单身的婚姻关系证明，所以就算复婚，也不能丢掉原来的离婚证。这是因为，复婚其实是第二次结婚，男女双方都是重
1,522 2022.04.17 -
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工伤护理费由谁承担工伤护理费由工伤保险基金承担。工伤职工已经评定伤残等级，并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区
4,140 2022.04.17
