刑法打击报复统计人员罪既遂的量刑标准是怎样的
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犯打击报复统计人员罪，处三年以下有期徒刑或者拘役。 打击报复统计人员罪的行为是对依法履行职责，抵制违反统计法行为的统计人员实行打击报复。 这里的打击报复，是指调动工作、撤换职务、强行辞退、克扣工资、奖金或者其他福利等。 何谓情节恶劣，尚无明确的司法解释加以界定，一般认为主要是指打击报复致被害人的人身、民主权利受到严重损害的；打击报复致使国家利益遭受重大损失的；打击报复造成被害人自杀、精神失常等严重后果的；一贯打击报复他人的，打击报复造成影响恶劣的等等。虽然实施了打击报复的行为，但不属于“情节恶劣”的情形，则不应认定为构成犯罪，只能按照有关法律、规章等的规定，予以纪律处分或行政处罚。
《中华人民共和国刑法》第二百五十五条 公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人，对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复，情节恶劣的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
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犯打击报复统计人员罪，处三年以下有期徒刑或者拘役。 打击报复统计人员罪的行为是对依法履行职责，抵制违反统计法行为的统计人员实行打击报复。 这里的打击报复，是指调动工作、撤换职务、强行辞退、克扣工资、奖金或者其他福利等。 何谓情节恶劣，尚无明确的司法解释加以界定，一般认为主要是指打击报复致被害人的人身、民主权利受到严重损害的；打击报复致使国家利益遭受重大损失的；打击报复造成被害人自杀、精神失常等严重后果的；一贯打击报复他人的，打击报复造成影响恶劣的等等。虽然实施了打击报复的行为，但不属于“情节恶劣”的情形，则不应认定为构成犯罪，只能按照有关法律、规章等的规定，予以纪律处分或行政处罚。
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