劳动合同根据不同的行为而可分为哪些
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劳动合同根据合同期限被分为：有固定期限的劳动合同、无固定期限的劳动合同、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十二条规定，劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。第十三条规定，固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。
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劳动合同根据合同期限被分为几种劳动合同根据合同期限被分为：有固定期限的劳动合同；无固定期限的劳动合同；以完成一定工作任务为期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限的劳动合同。固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。劳动合同期限是
2022.05.11 1,009
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2021-11-07 15,340 -
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2022-03-06 15,340 -
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1、根据解释的效力不同刑法解释可分为：立法解释，司法解释和学理解释。立法解释同被解释的法律一样，具有普遍约束力。司法解释是司法机关是适用法律的时候，结合客观实际作出的解释，其运用于审判/检察等司法活动
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1,522 2022.04.17
