生育险可以男女同报吗?
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男女都有生育险都能报销,但不能同时报销。在女方有生育保险报销时,男方如果休陪产假,可以用自己生育保险报销陪产假的工资;女方报销生育保险,产检、生产费用的,男方不能再报销。
只可以报一方。男女双方都交生育保险时,生完宝宝,可选任一方报销生育费用,但是,男方没有女方报的多。所以多数人选择报销女方。条件是,报销时保险是在持续的交的,并且交了有一年以上。但是女方如果因原因不能报的话,可选择报销男方。女方符合生育保险报销条件,女方报销。女方可以报销产检、生产费用,还是生育津贴男方报销没生育津贴,只有产检、生产费用的报销,最多男方休陪产假有几天陪产假的津贴。而且男方是在女方无业,提供无业证明时才能报销具体领取的金额,每个地方略有不同。
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女方生育险与男方生育险可以一起报吗?
只可以报一方。男女双方都交生育保险时,生完宝宝,可选任一方报销生育费用,但是,男方没有女方报的多。所以多数人选择报销女方。条件是,报销时保险是在持续的交的,并且交了有一年以上。但是女方如果因原因不能报的话,可选择报销男方。女方符合生育保险报
2020.08.06 392 -
生育险男女双方可以同时报销吗
生育险男女双方可以同时报销。生育保险男女都是应该进行缴纳的,其中女方自己缴纳的生育保险可以报销百分之七十五左右,男方则可以报销百分之五十左右。按照男方享受生育待遇的要求为,生育当月男职工正常缴纳生育保险并且连续缴纳满10个月。生育保险待遇包
2022.04.16 8,499 -
男女同时生育可以报销吗
生育保险男女双方都是可以报销的,只是报销的比例和能够享受的项目不同而已。一般在生育的时候,女方可以去报销相关的医疗费用和产假工资,而男方则主要可以报销看护假期间的工资,也就是申请看护假和护理津贴。
2020.09.11 321
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生育险可以男女同报吗
我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴,二是生育医疗待遇。只要两个人缴纳了生育保险,都可以报销。《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职
2022-05-31 15,340 -
生育险男方和女方可以同时报吗
只可以报一方。男女双方都交生育保险时,生完宝宝,可选任一方报销生育费用,但是,男方没有女方报的多。所以多数人选择报销女方。条件是,报销时保险是在持续的交的,并且交了有一年以上。但是女方如果因原因不能报
2022-05-15 15,340 -
生育保险男女双方可以同时报销吗
生育保险是男女双方都可以享受的,但是享受的项目同。通常,女性结算相关费用和产假补贴,男性结算护理假期的工资。特殊情况下,例如,如果女性没有公司,不符合生育保险的保险条件,可以向男性支付相关费用,但支付
2021-10-19 15,340 -
男方有生育保险可以报销吗,男方生育险报销报
男方有生育险可以享受报销。男职工生育保险报销条件: 1、男职员连续参保并足额缴费满12个月以上; 2、符合国家及省市计划生育政策; 3、生育前已按规定在计划生育管理部门登记并接受有关计划生育技术服务;
2022-04-02 15,340
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00:51
男方有生育险可以领生育津贴吗男方有生育险不可以领生育津贴。只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下,女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。根据相关法律规定可
11,272 2022.04.17 -
00:57
生育险和生育津贴可以一起报销吗生育险和生育津贴是否可以一起报销,应当根据实际情况进行确定。法律明确规定,生育险包括生育医疗费用和生育津贴。用人单位已经帮职工缴纳生育保险费的,职工生育后,应当享受相应的生育保险待遇,包括生育医疗费用和生育津贴,应当按照法律的规定报销生育医
7,664 2022.05.11 -
00:51
生育保险可以报销多少生育保险可以报销多少,应当根据实际情况进行确定。每个地方的报销比例是不一样的,必须根据当事人的缴费地方进行确定,一般来说,以下费用都可以进行报销: 1、生育的医疗费用; 2、计划生育的医疗费用; 3、法律、法规规定的其他项目费用。 当事人按
3,233 2022.04.17