包干合同甲方可否随便将工作面整个扣除
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当事人在税务相关信息填写中的专项扣除一项是不可以随便填写的,应当按照实际情况进行填写。根据我国《个人所得税专项附加扣除操作办法》的规定,纳税人选择在扣缴义务人发放工资、薪金所得时享受专项附加扣除的,首次享受时应当填写并向扣缴义务人报送《扣除信息表》,纳税年度中间相关信息发生变化的,应当及时更新。
租房合同没到期可以解除合同,但要按照租房合同上的约定进行赔偿。承租人与出租人协商一致提前中止租房合同的,或者租赁物危害健康迫使提前中止租房合同的,承租人不需要支付赔偿。
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城管可以随便拆除门面房吗
城管不可以在没有任何程序的情况下拆除门面房。 城管执法部门及其执法人员有下列情形之一的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,由其所在单位、上级主管部门或者监察部门依法给予行政处分; 构成犯罪的,依法追究刑事责任: (一)对发现的违法行为
2020.03.04 198 -
用人单位是否可以随便扣工资?
用人单位是不可以随意扣工资的。单位不得无故克扣劳动者的工资,应当足额向劳动者支付工资。如果存在克扣的,属于违法行为,劳动者可以向劳动保障行政部门投诉,来维护自己的权利。
2020.08.08 206 -
劳动合同法规定工资可以随便扣吗
工资应在劳动合同中明确,但并不一定表现为具体的金额,也可以表现为明确的计算方式。如计件工资时,写明计件定额和计件单价,提成工资应写明提成基数与比例等。《劳动合同法》第17条将劳动报酬规定为劳动合同的必备条款,同时该法的第18条进一步规定了工
2020.04.04 372
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工程承包合同甲方能不能自己随便更改
不能,要对方同意的,随意更改损害对方利益是要承担法律责任的,但是现实中工程承包合同是可以改的,只要不损害社会公共利益、、、比如说施工中出现了意外情况,引起了工程量巨大变更,这时候双方可以重新签订合同
2022-10-16 15,340 -
工资可以扣完吗,哪一些方面的工资不能谁随便扣
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资
2022-08-16 15,340 -
委托人能否随便解除合同?
委托人和受托人可以随时提出解除合同。根据2021年生效的《民法典》第九百一十九条的规定,委托合同是委托人和受托人约定,由受托人处理委托人事务的合同。第九百三十三条规定,委托人或者受托人可以随时解除委托
2022-06-14 15,340 -
承包方将工程转包发包方可以解除合同吗?
承包人未经发包人同意将不能转包的项目进行转包,属于违法转包,发包人有权解除建设工程施工合同。相关法律可参考:《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第八条承包人具有下列情形之
2022-10-17 15,340
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00:52
被委托方可以随意解除合同吗
被委托方可以随意解除合同,但造成另一方当事人财产损失的,应当承担赔偿责任。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,委托合同是基于双方互相信任的条件下签订的,不管是委托人还是受托人都有权随时解除委托合同。除了不可归责于提出解除合同的当事人
1,325 2022.04.17 -
01:13
甲方废除合同违约了乙方怎么办
甲方不具有法律规定的解除权利,单方面废除合同的话,就属于违约行为,这时候乙方可以向甲方主张违约责任。具体来说,在法律上并不存在废除合同这一种说法。正确来说,应当表达为:甲方不具有法定的解除权,也不具有约定的解除权,而单方面地终止合同的权利义
1,119 2022.04.17 -
01:08
公司可以单方面解除劳动合同吗
在员工有以下情形之一时,公司可以单方面解除劳动合同:1、在试用期内被证明不满足公司的录用条件的;2、严重违反公司的有关制度的;3、严重失职,给公司造成重大损害的;4、同时与其他单位存在劳动关系,严重影响本公司工作任务的完成的,或者在公司提出
3,204 2022.04.17